中美合資企業(yè)市場(chǎng)總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān) 大連經(jīng)理人聯(lián)合會(huì)辦公室主任,培訓(xùn)部部長(zhǎng) 大連天鷹裝修工程有限公司 總經(jīng)理 天年唯妥教育培訓(xùn)部 總監(jiān) 博文企業(yè)管理顧問(wèn)公司 總裁 吉林宏久生物科技有限公司 資深顧問(wèn) 華夏
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員工職業(yè)化之責(zé)任感培訓(xùn) 一、 為什么要學(xué)習(xí) 1、 水知道答案。 2、 學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化的必要性。 3、 案例。 4、 傳統(tǒng)文化——儒家文化、佛家文化、道家文化。 5、 總結(jié)：承擔(dān)——責(zé)任、因果——規(guī)律。
職業(yè)經(jīng)理人十項(xiàng)技能課程大綱 第一部分：職業(yè)經(jīng)理人的概念 一、 職業(yè)經(jīng)理人 二、 傳統(tǒng)經(jīng)理人 第二部分：企業(yè)經(jīng)營(yíng)者（經(jīng)理人）和職業(yè)經(jīng)理人在素質(zhì)上的差異 個(gè)人特征 角色定位 職業(yè)精神 職業(yè)訓(xùn)練 管理手段
青少年素質(zhì)訓(xùn)練營(yíng)2
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