邱柏森老師為銅牛集團(tuán)進(jìn)行《領(lǐng)跑中層，贏在執(zhí)行》 2014年8月16日，邱柏森老師受銅牛集團(tuán)邀請(qǐng)為全體中高層進(jìn)行了《領(lǐng)跑中層，贏在執(zhí)行》的培訓(xùn)。 在為期一天的課程當(dāng)中，邱柏森老師通過生動(dòng)的案例詮釋了企業(yè)
邱柏森老師為風(fēng)行牛奶《有效制定年度經(jīng)營計(jì)劃》培訓(xùn)圓滿結(jié)束 2014年8月15日，邱柏森老師受風(fēng)行牛奶邀請(qǐng)為全體高層及部門經(jīng)理進(jìn)行了《有效制定年度經(jīng)營計(jì)劃》的培訓(xùn)。 邱老師專門針對(duì)企業(yè)在以往制定年度經(jīng)營
合理制定工作目標(biāo)和計(jì)劃是提高工作效率的加速器2014年8月7-8日，北京華奕天啟管理咨詢總裁邱柏森老師受邀為牡丹江移動(dòng)培訓(xùn)《工作目標(biāo)與計(jì)劃技巧》取得圓滿成功。本次培訓(xùn)的目的是使學(xué)員掌握工作目標(biāo)、工作計(jì)
邱柏森老師為李爾岱摩斯進(jìn)行《如何制定企業(yè)愿景并成功施行》培訓(xùn)圓滿結(jié)束2014年7月22日，實(shí)戰(zhàn)派組織執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力提升專家邱柏森老師受邀為李爾岱摩斯企業(yè)愿景領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行《如何制定企業(yè)愿景并成功施行》的
邱柏森老師為弘澤集團(tuán)進(jìn)行《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力與溝通》培訓(xùn)圓滿結(jié)束2014年7月19日，漢哲商學(xué)院專職講師邱柏森老師受弘澤集團(tuán)邀請(qǐng)為80位高管進(jìn)行《團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力與溝通》課程培訓(xùn)圓滿結(jié)束。一天的課程中邱老師引用“成
“落地才是硬道理！”私董會(huì)老板大呼過癮---邱柏森老師華商私董會(huì)《總裁巧用文化推動(dòng)執(zhí)行》教練輔導(dǎo)2014年7月18日，邱柏森老師受華商財(cái)富俱樂部私董會(huì)邀請(qǐng)，為14名私董會(huì)成員進(jìn)行《總裁巧用文化推動(dòng)執(zhí)行
2014年7月10日，邱柏森老師受邀為全球第二大電熨斗供應(yīng)商浙江凱波集團(tuán)的30多位部長以上管理人員進(jìn)行《管理層執(zhí)行落地》輔導(dǎo)。 在進(jìn)行此次輔導(dǎo)之前，凱波集團(tuán)為了在短期迅速成倍提升生產(chǎn)效率而引
7月8號(hào)，邱柏森老師受蘭州大學(xué)360俱樂部邀請(qǐng)，為70名企業(yè)家開展了《總裁商戰(zhàn)執(zhí)行》咨詢實(shí)戰(zhàn)沙龍，在3個(gè)小時(shí)的時(shí)間里，邱柏森老師現(xiàn)場逐一解答了企業(yè)家們提出的關(guān)于企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營管理的諸多具體問題，為企
【商戰(zhàn)片段】某老板，請(qǐng)大師算卦，大師建議企業(yè)要想大發(fā)展，就要換地。老板花重金選好一處風(fēng)水寶地，并且大師對(duì)他還進(jìn)行了加持，說保你順風(fēng)順?biāo)?，老板大喜，重金酬謝。剛過三年，政府產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，經(jīng)濟(jì)政策調(diào)整，剛
【商戰(zhàn)片段】《非你莫屬》剛開始的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)有很多能力水平或素質(zhì)都很一般的，平時(shí)在投遞簡歷給這些知名企業(yè)直接就是被人力資源刷掉的人，因?yàn)橹苯用鎸?duì)了老板，卻都應(yīng)聘上了比較好的企業(yè)，而且薪水也都還可以。這時(shí)
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