劉國蘭,劉國蘭講師,劉國蘭聯系方式,劉國蘭培訓師-【中華講師網】
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    劉國蘭:新員工職場融入 - 來了就是主
    2016-04-20 1976
    對象
    社招或新入職員工(根據新人不同而調整課程側重點內容)
    目的
    1. 掌握適應新環境的方法 2. 掌握自我調節的技巧 3. 幫助新人迅速融入團隊,增強團隊凝聚力 4. 學習職場中一定的人際溝通技巧
    內容


    主要內容:


    一、     團隊融入

    目標:幫助新人快速融入,特別是IT從業人員,不善于與人溝通

    方式:體驗式+分享+總結體驗

    1、       說書人

    – 說出我們的故事

    2、       我手畫我心

    3、       心有靈犀

    4、       職場快速與人打交道技巧

    二、     崗位適應

    目標:幫助新人進行心態調整,分享現狀,強化內驅力

    方式:講授+討論+分享+體驗

    1、       聚焦目標

    2、       現狀分析

    3、       職場三葉草了解為我情況,進行調整

    4、       化解焦慮技巧


    三、提升職業技能

    1、高效的時間管理,告別拖延

      - 制定計劃法

      - 四象限法

    2、  團隊協作

    合作原則及要求:

    及時溝通、低調做人、避免專業術語

    建立良好的同事關系

      - 聆聽

      - 化解沖突矛盾

        原則

        回應貶低

        回應贊揚

        主動表達情緒

    3.  學習能力提升


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