從訓練海豚淺談隨機性激勵作者：張朝強今天，有位老板談到每月開完例會，總是會表揚員工，請他們去吃大餐或者唱K，希望能夠起到良好的激勵作用。但是，感覺錢是花了，卻收效不大。為什么？原因應該有幾方面，比如說
今天上午，我出去廣州天河區看望一位老朋友，路上看到一個小伙子在人行道上緩慢的行走，身上背著一個很大的背包。背包后面豎著一面POP噴畫，噴畫上有顯眼的“M”麥當勞標志，原來是麥當勞的一個POP噴畫。預定
不要為了服務而服務----------作者：張朝強2010-5-12下午，我到中國移動營業廳辦理業務，辦完后營業員遞過來一張紙條：“先生，可以幫我填一下嗎？”我接過來一看是《客戶滿意度調查》。我心想，
客戶：中國銀行惠州分行 地點：廣東省 - 惠州 時間：2015/10/23 0:00:00 5天的1.0固化和2.0導入，涉及外拓、沙龍、廳堂營銷等。
客戶：中國銀行惠州分行 地點：廣東省 - 惠州 時間：2015/10/22 0:00:00 5天的1.0固化和2.0導入，涉及外拓、沙龍、廳堂營銷等。
客戶：中國銀行惠州分行 地點：廣東省 - 惠州 時間：2015/10/23 0:00:00 5天的1.0固化和2.0導入，涉及外拓、沙龍、廳堂營銷等。
客戶：中國銀行惠州分行 地點：廣東省 - 惠州 時間：2015/10/23 0:00:00 5天的1.0固化和2.0導入，涉及外拓、沙龍、廳堂營銷等。
客戶：中國銀行惠州分行 地點：廣東省 - 惠州 時間：2015/10/20 0:00:00 5天的1.0固化和2.0導入，涉及外拓、沙龍、廳堂營銷等。
客戶：中國銀行惠州分行 地點：廣東省 - 惠州 時間：2015/10/19 0:00:00 5天的1.0固化和2.0導入，涉及外拓、沙龍、廳堂營銷等。
客戶：中國銀行惠州分行 地點：廣東省 - 惠州 時間：2015/10/19 0:00:00 5天的1.0固化和2.0導入，涉及外拓、沙龍、廳堂營銷等。
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