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升級自己-改變員工心態(tài) 講師：譚小芳 升級自己-改變員工心態(tài)培訓(xùn)講師？ 升級自己-改變員工心態(tài)內(nèi)訓(xùn)專家？ 升級自己-改變員工心態(tài)方面的培訓(xùn)？ 國內(nèi)最知名的積分制管理-讓員工向往的企業(yè)制度培訓(xùn)？ 培訓(xùn)時間：2天 培訓(xùn)地點：客戶自定 課程推薦： 主要特點： 精髓案例指導(dǎo)：分析勞動合同法下的員工關(guān)系管理 行動建議：積分制管理-讓員工向往的企業(yè)制度 提升建議：引爆高端客戶營銷心理學(xué)與溝通技巧方案 培訓(xùn)對象：黨政機關(guān)事業(yè)講領(lǐng)導(dǎo)干部黨員；有志于從事企業(yè)經(jīng)營管理的各類人士； 企業(yè)董事長總裁總經(jīng)理總監(jiān)等高層管理人員。 培訓(xùn)收益： 幫助企業(yè)員工樹立明確的工作目標(biāo)，明確員和企業(yè)、老板之間的關(guān)系，讓企業(yè)員工力爭成為能說會練的真把式，激發(fā)員工的責(zé)任心、事業(yè)心，全力以赴投入工作幫助企業(yè)員工保持良好的心態(tài)，樹立全面的薪酬理念。形成企業(yè)和員工雙贏的良好局面，以求企業(yè)績效與員工滿意的雙重實現(xiàn) 課程內(nèi)容： 第一部分：人生五大困惑 人和人之間，為什么會不同？ 什么是培訓(xùn)？ 什么是學(xué)習(xí)？ 什么是改變？ 三歲看到老與鯉魚躍龍門？ 討論：升級自己-改變員工心態(tài)經(jīng)典案例討論! 分組：升級自己-改變員工心態(tài)培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南 分析：升級自己-改變員工心態(tài)學(xué)習(xí)中的八大陷阱！ 第二部分：認識自己 每個人都有自己的生命“臨界限” “臨界限”怎么形成的： 1）欲望不同 2）多年養(yǎng)成的惰性和舒服區(qū) 3）內(nèi)外環(huán)境影響 4）缺乏外力的壓迫 5）沒有絕路 人的“臨界限”對團隊的影響如何突破人的“臨界限”？ 討論：升級自己-改變員工心態(tài)經(jīng)典案例討論! 分組：升級自己-改變員工心態(tài)培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南 分析：升級自己-改變員工心態(tài)學(xué)習(xí)中的八大陷阱！ 第三部分：升級自己 如何升級目標(biāo)和升級信念 如何升級愛和感恩 如何升級朋友和環(huán)境 堵住后路-破釜沉舟 升級自己人生—— 你的習(xí)慣 你的思維 你讀的書籍 你的衣著 你的用品 你的愛好 第四部分：修煉自己 1、“心”的能量 2、“幾”的大小、方向、作用點 3、知道-做到-悟到-用到 4、心學(xué)-王陽明哲學(xué)思想：心外無理、知行合一、致良知。 第五部分： 心的真諦 “心”人之神； “心路”定律 人生三大定律： 堅信定律 吸引定律 輻射定律 敞開“心門” 打開“心結(jié)” 做到“放下” 改變“固執(zhí)” 第六部分： 三歲看到老、鯉魚跳龍門、臨界限、痛苦、福氣、放下、忠誠心 成功源于主動學(xué)習(xí)、敢于學(xué)習(xí) 修煉不好自己的心，永遠找不到未來的路 敢于面對現(xiàn)實，喚醒沉睡的自己。升級自己 改變自己心態(tài)、迎接成功。 討論：升級自己-改變員工心態(tài)經(jīng)典案例討論! 分組：升級自己-改變員工心態(tài)培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南 分析：升級自己-改變員工心態(tài)學(xué)習(xí)中的八大陷阱！ 升級自己-改變員工心態(tài)培訓(xùn)總結(jié) 備注：升級自己-改變員工心態(tài)培訓(xùn)網(wǎng)如何進行員工關(guān)系管理實務(wù)培訓(xùn)診斷咨開課如何進行員工關(guān)系管理內(nèi)訓(xùn)員工關(guān)系管理實務(wù)講咨詢等最備的一攬員工關(guān)系管理實務(wù)譚小芳員工管理員工關(guān)系管理實務(wù)課程大綱據(jù)客戶求量身定制！