企業員工職業化素養培訓
講師：譚小芳
企業員工職業化素養培訓課程有哪些？
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助理：13938256450
官網wwwtanxiaofangcom
培訓時間：2天
培訓地點：客戶自定
培訓對象：企業中高層管理者
課程推薦：
主要特點：詳細闡述企業員工職業化素養的操作精髓
案例指導：分析企業員工職業化素養內訓的經典個案
案例訓練：掌握企業員工職業化素養的技能提升方法
行動建議：企業員工職業化素養培訓的實戰模擬練習
提升建議：引爆企業員工職業化素養潛力的行動方案
培訓背景：
在當今競爭日益激烈的商業環境中，企業競爭的核心就是人才的競爭！很多企業在人才競爭中從招聘面試環節就處于劣勢，人才選聘沒有科學的評估標準（勝任素質）！和評價方法！
培訓大綱：
譚小芳老師的《企業員工職業化素養培訓》課程主內容概括
第一講 了解職場最需要什么樣的人才，修煉自己“對號入座"
第一節 你知道公司最需要什么樣的員工嗎
目標遠大，永不滿足的人
確定目標，積極行動的人
擁有且能發揮自已專長的人
盡職盡責，主動做好工作的人
富有創意，努力創新的人
正直，誠實可靠的人
有團隊精神，能與團隊緊密合作的人
不散漫，嚴格守時的人
腳踏實地，積極肯干的人
熱愛本職工作，感恩忠誠的人
積極工作，具有競爭意識的人
不斷學習，努力進取的人
積極配合，服從且有智慧的人
公私分明，不利用工作開小差的人
能夠及時、積極完成工作的人
熱愛公司，保守公司機密的人
討論：企業企業員工職業化素養的八面金剛
案例：一次失敗的企業員工職業化素養培訓案例
分組：如何打通企業企業員工職業化素養的任督二脈？
第二節 這些人，公司堅決不會用
對企業不忠誠，沒有認同感的人
愛忌妒，詆毀別人成績的人
不求上進，躺在自己文憑上的人
不注重健康，玩命工作的人
工作態度不端正的人
定位不準，不能適應工作的人
成本意識極差，浪費金錢的人
不懂得收集信息，閉門造車的“白紙人”
分享：企業員工職業化素養培訓的新金科玉律！
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企業員工職業化素養內訓解決之道:案例延伸與對策分析
第三節 進入企業，基本的辦公常識要懂得
掌握辦公設備的使用規定，嚴格執行
對于一些日常問題要學會靈活處理
負責文件收發，要知道文件如何處理
要知道如何有禮貌地處理投訴電話
分享：企業員工職業化素養內訓的三種武器
企業員工職業化素養實戰密碼:策略?技巧?案例
企業員工職業化素養培訓的知識、方法、工具與案例大全
第四節 進入職場，為人處世的規則要懂得
即便要離職，在公司里也不要樹敵
去外地出差，有些細節要注意
初入職場，要學會放低姿態，從零做起
提升自己的網絡知識和網絡溝通能力
善用電子商務，使工作更輕松
初入職場，要注意“沖鋒在前”
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