譚小芳,譚小芳講師,譚小芳聯(lián)系方式,譚小芳培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    54
    鮮花排名
    0
    鮮花數(shù)量
    譚小芳:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)
    2016-01-20 46622
    對(duì)象
    企業(yè)中高層管理者
    目的
    專為公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及戰(zhàn)略管理崗位設(shè)計(jì),旨在提升組織戰(zhàn)略管理人員的戰(zhàn)略規(guī)劃、執(zhí)行、評(píng)估和戰(zhàn)略調(diào)整的能力。
    內(nèi)容
    戰(zhàn)略管理培訓(xùn) 講師:譚小芳 戰(zhàn)略管理培訓(xùn)課程有哪些? 戰(zhàn)略管理培訓(xùn)講師有哪些? 戰(zhàn)略管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)師哪位最權(quán)威? 戰(zhàn)略管理培訓(xùn)方面的培訓(xùn)講師哪里找? 國(guó)內(nèi)最知名的戰(zhàn)略管理培訓(xùn)師是哪位? 歡迎進(jìn)入著名戰(zhàn)略管理培訓(xùn)專家譚小芳老師課程《戰(zhàn)略管理培訓(xùn)》! 助理:13938256450 官網(wǎng)wwwtanxiaofangcom 培訓(xùn)時(shí)間:2天 培訓(xùn)地點(diǎn):客戶自定 培訓(xùn)對(duì)象:企業(yè)中高層管理者 課程推薦: 主要特點(diǎn):詳細(xì)闡述戰(zhàn)略管理的操作精髓 案例指導(dǎo):分析戰(zhàn)略管理內(nèi)訓(xùn)的經(jīng)典個(gè)案 案例訓(xùn)練:掌握戰(zhàn)略管理的技能提升方法 行動(dòng)建議:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)的實(shí)戰(zhàn)模擬練習(xí) 提升建議:引爆戰(zhàn)略管理潛力的行動(dòng)方案 培訓(xùn)背景: 專為公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及戰(zhàn)略管理崗位設(shè)計(jì),旨在提升組織戰(zhàn)略管理人員的戰(zhàn)略規(guī)劃、執(zhí)行、評(píng)估和戰(zhàn)略調(diào)整的能力。 培訓(xùn)大綱: 譚小芳老師的《戰(zhàn)略管理培訓(xùn)》課程主內(nèi)容概括 第一講 戰(zhàn)略管理的任務(wù)與過(guò)程 1、企業(yè)戰(zhàn)略管理面臨的挑戰(zhàn) 2、戰(zhàn)略管理的含義與特征 3、戰(zhàn)略管理的任務(wù) 4、戰(zhàn)略管理的利益相關(guān)者 5、戰(zhàn)略管理的過(guò)程 分析:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)案例! 解析:戰(zhàn)略管理內(nèi)訓(xùn)案例! 案例:戰(zhàn)略管理課程案例分析! 第二講 企業(yè)使命和戰(zhàn)略目標(biāo) 1、確定企業(yè)使命與愿景 2、確定企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo) 3、構(gòu)建戰(zhàn)略框架 4、企業(yè)戰(zhàn)略的影響因素 5、戰(zhàn)略和企業(yè)的社會(huì)責(zé)任 6、八大前沿戰(zhàn)略思維: 微思維、云思維、一思維、外思維、贏思維、適思維、價(jià)值鏈思維、熵思維 討論:戰(zhàn)略管理經(jīng)典案例討論! 分組:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南 分析:戰(zhàn)略管理學(xué)習(xí)中的八大陷阱! 第三講 外部環(huán)境與行業(yè)結(jié)構(gòu)分析 1、宏觀環(huán)境:PEST分析 2、行業(yè)經(jīng)濟(jì)特性分析 3、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)結(jié)構(gòu)分析 4、行業(yè)變革的驅(qū)動(dòng)因素分析 5、行業(yè)內(nèi)的戰(zhàn)略群體分析 6、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析 7、競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵成功因素 互動(dòng):戰(zhàn)略管理培訓(xùn)案例評(píng)估 分享:某集團(tuán)戰(zhàn)略管理培訓(xùn)案例 分享:哈佛經(jīng)典戰(zhàn)略管理案例分析示范 第四講 資源、能力及競(jìng)爭(zhēng)力分析 1、公司的資源優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)分析 1) 企業(yè)資源的內(nèi)涵 2) 公司資源的競(jìng)爭(zhēng)價(jià)值分析 3) 確定公司資源的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)—SWOT分析法 2、公司能力分析 1) 產(chǎn)品分析 2) 企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益分析 3) 財(cái)務(wù)分析 3、從價(jià)值鏈活動(dòng)到競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) 1) 價(jià)值鏈的概念與層次 2) 價(jià)值鏈的基本構(gòu)成 3) 應(yīng)用價(jià)值鏈分析企業(yè)的戰(zhàn)略環(huán)節(jié) 4、業(yè)務(wù)外包:概念、原理、類型、關(guān)鍵 5、建立核心競(jìng)爭(zhēng)力 1) 核心競(jìng)爭(zhēng)力的含義 2) 核心競(jìng)爭(zhēng)力的特征:價(jià)值性、難以仿效性、難以替代性、持久性、獨(dú)特性 3) 核心競(jìng)爭(zhēng)力的管理 分享:企業(yè)戰(zhàn)略管理培訓(xùn)三步走! 案例:聯(lián)想(中國(guó))公司的戰(zhàn)略管理培訓(xùn)案例 討論:明天的道路——企業(yè)如何做好戰(zhàn)略管理? 第五講 公司層面戰(zhàn)略 1、公司層面戰(zhàn)略的內(nèi)涵 2、公司的業(yè)務(wù)組合 3、多元化戰(zhàn)略:概念、動(dòng)因、分類 4、多元化戰(zhàn)略的實(shí)施、檢驗(yàn)與控制 5、縱向一體化戰(zhàn)略:劃分、收益與成本分析、實(shí)施 第六講 業(yè)務(wù)層面戰(zhàn)略 1、公司業(yè)務(wù)層面的一般競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略:成本領(lǐng)先戰(zhàn)略、差異化戰(zhàn)略、聚焦戰(zhàn)略 2、進(jìn)攻性戰(zhàn)略 3、防御性戰(zhàn)略 4、超競(jìng)爭(zhēng)狀態(tài)下的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略 分享:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)四部曲! 分享:戰(zhàn)略管理內(nèi)訓(xùn)五步驟! 分享:企業(yè)戰(zhàn)略管理六技巧! 分析:某藥業(yè)集團(tuán)所面臨的戰(zhàn)略管理難題! 第七講 并購(gòu)戰(zhàn)略 1、企業(yè)并購(gòu)概述 2、并購(gòu)的程序 3、反并購(gòu) 4、并購(gòu)后整合 分析:領(lǐng)導(dǎo)者戰(zhàn)略管理做什么? 分析:戰(zhàn)略管理內(nèi)訓(xùn)哪些步驟很重要? 分析:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)哪個(gè)環(huán)節(jié)很重要? 第八講 合作戰(zhàn)略與戰(zhàn)略聯(lián)盟 1、合作競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代的來(lái)臨 2、戰(zhàn)略聯(lián)盟的基本理論 3、合作戰(zhàn)略的基本形式 4、戰(zhàn)略聯(lián)盟的基本步驟 5、合作戰(zhàn)略的管理 分析:企業(yè)如何貫徹戰(zhàn)略管理全過(guò)程? 分析:戰(zhàn)略管理培訓(xùn),我們做對(duì)過(guò)什么? 案例:海爾集團(tuán)戰(zhàn)略管理咨詢方案案例研究 第九講 國(guó)際化競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略(選講) 1、識(shí)別國(guó)際市場(chǎng)機(jī)會(huì) 2、國(guó)外市場(chǎng)進(jìn)入與競(jìng)爭(zhēng)的方式 3、公司知識(shí)和能力的跨國(guó)轉(zhuǎn)移與協(xié)調(diào) 4、國(guó)際環(huán)境中的風(fēng)險(xiǎn)與控制 戰(zhàn)略管理培訓(xùn)總結(jié)
    全部評(píng)論 (0)
    熱門(mén)領(lǐng)域講師
    互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo) 互聯(lián)網(wǎng) 新媒體運(yùn)營(yíng) 短視頻 電子商務(wù) 社群營(yíng)銷(xiāo) 抖音快手 新零售 網(wǎng)絡(luò)推廣 領(lǐng)導(dǎo)力 管理技能 中高層管理 中層管理 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 團(tuán)隊(duì)管理 高績(jī)效團(tuán)隊(duì) 創(chuàng)新管理 溝通技巧 執(zhí)行力 阿米巴 MTP 銷(xiāo)售技巧 品牌營(yíng)銷(xiāo) 銷(xiāo)售 大客戶營(yíng)銷(xiāo) 經(jīng)銷(xiāo)商管理 銷(xiāo)講 門(mén)店管理 商務(wù)談判 經(jīng)濟(jì)形勢(shì) 宏觀經(jīng)濟(jì) 商業(yè)模式 私董會(huì) 轉(zhuǎn)型升級(jí) 股權(quán)激勵(lì) 納稅籌劃 非財(cái)管理 培訓(xùn)師培訓(xùn) TTT 公眾演說(shuō) 招聘面試 人力資源 非人管理 服裝行業(yè) 績(jī)效管理 商務(wù)禮儀 形象禮儀 職業(yè)素養(yǎng) 新員工培訓(xùn) 班組長(zhǎng)管理 生產(chǎn)管理 精益生產(chǎn) 采購(gòu)管理 易經(jīng)風(fēng)水 供應(yīng)鏈管理 國(guó)學(xué) 國(guó)學(xué)文化 國(guó)學(xué)管理 國(guó)學(xué)經(jīng)典 易經(jīng) 易經(jīng)與管理 易經(jīng)智慧 家居風(fēng)水 國(guó)際貿(mào)易
    鮮花榜
    頭像
    +6107朵
    頭像
    +6098朵
    頭像
    +6087朵
    頭像
    +6087朵
    頭像
    +6065朵
    頭像
    +6059朵
    頭像
    +6054朵
    頭像
    +6049朵
    頭像
    +6019朵

    Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
    講師網(wǎng) www.transparencyisgood.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
    講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn):浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師

    主站蜘蛛池模板: 色天使亚洲综合一区二区| 91久久精品午夜一区二区| av在线亚洲欧洲日产一区二区| 麻豆文化传媒精品一区二区| 亚欧色一区W666天堂| 久久99热狠狠色精品一区| 精品视频一区二区三区| 人妻少妇一区二区三区| 国产女人乱人伦精品一区二区 | 国产视频一区二区在线播放| 精品少妇一区二区三区在线| 大伊香蕉精品一区视频在线| 国产精品一区电影| 国产精华液一区二区区别大吗| 中文字幕一区一区三区| 国产一区二区三区四| 日韩人妻无码一区二区三区久久| 日本韩国一区二区三区| 午夜天堂一区人妻| 国产伦精品一区二区三区免.费| 精品人妻少妇一区二区三区在线| 97人妻无码一区二区精品免费| 一区免费在线观看| 亚洲日韩AV一区二区三区中文| 国产婷婷一区二区三区| 中文字幕一区在线观看视频| 91一区二区三区| 波多野结衣AV一区二区三区中文| 成人精品一区二区三区不卡免费看| 偷拍激情视频一区二区三区| 中文字幕一区二区在线播放| 成人h动漫精品一区二区无码| 无码精品人妻一区二区三区中| 国产激情一区二区三区四区| 亚洲码一区二区三区| 亚洲日韩精品无码一区二区三区 | 亚欧成人中文字幕一区| 日韩精品一区二区午夜成人版 | 亚洲电影一区二区| 精品一区二区三区在线观看| 免费无码一区二区三区蜜桃大|