譚小芳,譚小芳講師,譚小芳聯系方式,譚小芳培訓師-【中華講師網】
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    譚小芳:壓力管理培訓
    2016-01-20 47520
    對象
    企業中高層管理者
    目的
    1.解決員工壓力問題  2.掌握有效應對壓力的方法  3.建立健康積極的生活方式 
    內容
    壓力管理培訓 講師:譚小芳 壓力管理培訓課程有哪些? 壓力管理培訓講師有哪些? 壓力管理培訓內訓師哪位最權威? 壓力管理培訓方面的培訓講師哪里找? 國內最知名的壓力管理培訓師是哪位? 歡迎進入著名壓力管理培訓專家譚小芳老師課程《壓力管理培訓》! 助理:13938256450 官網wwwtanxiaofangcom 培訓時間:2天 培訓地點:客戶自定 培訓對象:企業中高層管理者 課程推薦: 主要特點:詳細闡述壓力管理的操作精髓 案例指導:分析壓力管理內訓的經典個案 案例訓練:掌握壓力管理的技能提升方法 行動建議:壓力管理培訓的實戰模擬練習 提升建議:引爆壓力管理潛力的行動方案 培訓背景: 1.解決員工壓力問題 2.掌握有效應對壓力的方法 3.建立健康積極的生活方式 培訓大綱: 譚小芳老師的《壓力管理培訓》課程主內容概括 1.認識壓力和壓力管理 1)壓力是什么? 2)什么是壓力管理? 3)為什么會有壓力? 4)壓力的生物學基礎 5)壓力的心理學實質 6)壓力不情緒的關聯 7)壓力的表現:生理/心理/情緒 8)壓力的后果:工作/自我/家庭 分析:壓力管理培訓案例! 解析:壓力管理內訓案例! 案例:壓力管理課程案例分析! 2.認識情緒、管理情緒 1)情緒及其4大類型 2)辨別情緒的6大途徑 3)情緒被引發和顯現的7個步驟 4)消極情緒的3大來源 5)管理情緒的6大步驟 討論:壓力管理經典案例討論! 分組:壓力管理培訓案例學習指南 分析:壓力管理學習中的八大陷阱! 3.壓力機制解析 1)壓力作用下的身心反應 A.應激:“斗爭-逃避”反應 B.現代社會中的“老虎” C.生理反應不行為的聯系 D.長期壓力對身體的負面作用 2)調控壓力源 A.職場壓力分析 B.壓力感在矛盾力量作用下產生的 互動:壓力管理培訓案例評估 分享:某集團壓力管理培訓案例 分享:哈佛經典壓力管理案例分析示范 4.壓力管理六大法則 1)能力不資源的匹配 2)人際關系的潤滑 3)藝術修養不高雅情調的塑造 4)舍棄刺激物(煙、酒精等) 5)自我潛意識的聯想法 6)與注實現突破 分享:企業壓力管理培訓三步走! 案例:聯想(中國)公司的壓力管理培訓案例 討論:明天的道路——企業如何做好壓力管理? 5.壓力改善四大辦法 1)事件控制改善壓力法 2)提升能力改善壓力法 3)自我調整改善壓力法 4)簡易運動改善壓力法 分享:壓力管理培訓四部曲! 分享:壓力管理內訓五步驟! 分享:企業壓力管理六技巧! 分析:某藥業集團所面臨的壓力管理難題! 6.壓力應對技巧培訓 1)盤點自己的壓力不壓力源 2)問題應對的方法 3)心理調適應對方法 4)工作中的壓力應對 5)人際關系中的壓力應對 分析:領導者壓力管理做什么? 分析:壓力管理內訓哪些步驟很重要? 分析:壓力管理培訓哪個環節很重要? 7.日常減壓技巧培訓 1)呼吸減壓法 2)放松減壓法 3)冥想減壓法 4)綠色休閑減壓法 分析:企業如何貫徹壓力管理全過程? 分析:壓力管理培訓,我們做對過什么? 案例:海爾集團壓力管理咨詢方案案例研究 8.壓力管理小妙方培訓 1)無聊就無聊 2)你忍心和孩子吵架? 3)丌把垃圾帶回家 4)和完美主義說“BYEBYE” 壓力管理培訓總結
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