最近喜歡了國際大公司大企業大集體的企業文化來了，所以簡單整理一些重要公司的經營理念，與你共享！
安利企業的核心價值觀：
一是伙伴關系、二是誠信、三是個人價值、四是成就、五是個人責任、六是自由企業。
波音公司的核心價值觀：
永為先驅，盡善盡美。
寶潔公司的核心價值觀：
領導才能、主人翁精神。
百事公司的核心價值觀：
身體力行、開誠布公、多元化、包容性。
戴爾公司的核心價值觀：
戴爾通過重視事實與數據，建立對結果自我負責的信念來凝聚所有戴爾人。
杜邦公司的核心價值觀：
安全、健康和環保、商業道德、尊重他人和人人平等。
飛利浦公司的核心價值觀：
客戶至上、言出必行、人盡其才、團結協作。
福特汽車的核心價值觀：
客戶滿意至上，生產大多數人買得起的汽車。
豐田公司的核心價值觀：
上下一致，制成服務；開發創造，產業報國；追求質樸，超越時代；魚情友愛，親如一家。
本田汽車的核心價值觀：
實現顧客利益的最大化。
惠普的七大核心價值觀：
我們熱忱對待客戶；
我們信任和尊重個人；
我們追求卓越的成就與貢獻；
我們注重速度和靈活性；
我們專注有意義的創新；
我們靠團隊精神達到共同目標；
我們在經營活動中堅持城市與正直。
漢高的核心價值觀：
我們開發更為優異的品牌和技術；
我們立志品質卓越；
我們力求創新；
我們擁護變革；
我們成功的秘訣在于我們的員工；
我們承諾維護投資者的利益；
我們致力于可持續發展和企業社會責任感；
我們公開和積極地溝通；
我們維護我們的傳統，一家開放的家族式公司。
惠而浦的核心價值觀：
以自豪、熱誠及卓越表現進入世界每個角落，每個家庭。
IBM的核心價值觀：
誠心負責、創新為要、成就客戶。
愛立信的核心價值觀：
專業進取、尊愛至誠、鍥而不舍；
柯達的核心價值觀：
尊重個人、正直不阿、相互信任、信譽至上、精益求精、力求上進、論績嘉獎。
肯德基的核心價值觀：
以人為本，顧客滿意、溝通合作、獎懲分明、提供機會。
可口可樂的核心價值觀：
自由、奔放、獨立掌握自己的命運。
聯合利華的核心價值觀：
以最高企業行為標準對員工、消費者、社會和我們所生活的世界。
美國CE（通用）公司的核心價值觀：
以極大的熱情全力以赴地推動客戶成功；
視“六西格瑪”質量為生命，確保客戶永遠是其第一受益者，并用質量去推動增長；
堅持完美，絕不容忍官僚作風；
無邊界工作方式，永遠尋找并應用最好的想法而無需在意其來源；
重視全球智力資本及其提供者，建立多元化隊伍去充分利用它；
是變革為可以帶來增長的機會，確立一個明確、簡單和以客戶為核心的目標，并不斷更新和完善它的實施；
建一個“挑戰極限”、振奮、不拘禮節和信任的環境、嘉獎進步、頌揚成果；
展示并永遠保持對客戶有感染力的熱情，GE領導才能所要求的四個方面（4-Es）：具有迎接并應對變化速度的個人活力，有能力創造一個氛圍以激勵他人，面對艱境用于做出果斷決定的鋒芒，既始終如一執行的能力。
摩托羅拉公司的核心價值觀：
高尚的操守和對人不變的尊重；全面地顧客滿意。
麥當勞的核心價值觀：
以人為本，優質、服務、清潔、價值。
諾基亞的核心價值觀：
科技以人為本。客戶滿意，相互尊重，追求成功，不斷創新。
強生公司的核心價值觀：
客戶第一，員工第二，社會第三，股東第四。
殼牌公司的核心價值觀：
誠實、正直和尊重他人。
三星公司的核心價值觀：
人才第一，追求一流，引領變革，正道經營，共存共贏。
思科的核心價值觀：
為顧客、員工和商業伙伴創造前所未有的價值和機會，構建網絡的未來世界。
統一企業的核心價值觀：
“三好一公道”，就是品質好、信用好、服務好、價錢公道。
松下電器的核心價值觀：
遵奉為“十精神”，即工業報國精神、實事求是精神、改革發展精神、友好合作精神、光明正大精神、團結一致精神、奮發向上精神、禮貌謙讓精神、自覺守紀精神和服務奉獻精神。
沃爾瑪的核心價值觀：
尊重每一位員工，服務每位顧客，每天追求卓越。
微軟公司的核心價值觀：
正直、誠實；對客戶、伙伴核心技術滿懷熱情；直率的與人相處，尊重他人并且樂于助人；用于迎接挑戰，并且堅持不懈；嚴于律己，善于思考，堅持自我提高和完善；對客戶、股東合作伙伴或者其他員工而言，在承諾、結果和質量方面值得信賴。
西門子公司的核心價值觀：
要專注于我們的業務、傾聽客戶的需求和想法。
希爾頓酒店的核心價值觀：
微笑服務、賓至如歸。
星巴克的核心價值觀：
為客人煮好每一杯咖啡。
英特爾的核心價值觀：
以客戶為導向、紀律嚴明、質量至上、鼓勵嘗試冒險、良好的工作環境、以結果為導向
制造利潤，不是制造產品
世界著名企業使命、愿景、核心價值觀集錦
2009年09月16日 星期三 22:44
世界著名企業使命、愿景、核心價值觀集錦 聯想集團的愿景是：未來的聯想應該是高科技的聯想、服務的聯想、國際化的聯想。 聯想電腦公司使命：為客戶利益而努力創新。 聯想公司價值觀——成就客戶、創業創新、精準求實、誠信正直 · 成就客戶—致力于客戶的滿意與成功 · 創業創新—追求速度和效率，專注于對客戶和公司有影響的創新 · 精準求實—基于事實的決策與業務管理 · 誠信正直—建立信任與負責任的人際關系 麥當勞的愿景：控制全球食品服務業 柯達的愿景： 只要是圖片都是我們的業務 索尼公司的愿景：為包括我們的股東、顧客、員工，乃至商業伙伴在內的所有人提供創造和實現他們美好 夢想的機會索尼公司使命：體驗發展技術造福大眾的快樂 索尼公司價值觀——體驗以科技進步、應用與科技創新造福大眾帶來的真正快樂；提升日本文化與國家地位；做先驅，不追隨別人，但是要做不可能的事情；尊重、鼓勵每個人的能力和創造力。 IBM公司使命——無論是一小步，還是一大步，都要帶動人類的進步 IBM公司價值觀——成就客戶、創新為要、誠信負責 通用機器（GE）愿景：——使世界更光明 通用電器使命：以科技及創新改善生活品質 微軟公司愿景（使命）：計算機進入家庭，放在每一張桌子上，使用微軟的軟件； 福特公司愿景（使命）：汽車要進入家庭； 中國移動通信使命：創無限通信世界，做信息社會棟梁， 迪斯尼公司愿景：成為全球的超級娛樂公司 迪斯尼公司使命：使人們過得快活 迪斯尼公司價值觀——極為注重一致性和細節刻畫；通過創造性、夢幻和大膽的想象不斷取得進步；嚴格控制、努力保持迪斯尼“魔力”的形象 波音公司愿景：——在民用飛機領域中成為舉足輕重的角色，把世界帶入噴氣式時代（1950年） 波音公司價值觀—— 領導航空工業，永為先驅；應付重大挑戰和風險；產品安全與品質；正直與合乎倫理的業務；“吃飯、呼吸、睡覺都念念不忘航空事業”。 蘋果電腦公司愿景——讓每人擁有一臺計算機 蘋果電腦公司使命——藉推廣公平的資料使用慣例，建立用戶對互聯網之信任和信心。 蘋果電腦公司核心價值觀——提供大眾強大的計算能力 華為公司愿景——豐富人們的溝通和生活 華為公司使命——聚焦客戶關注的挑戰和壓力，提供有競爭力的通信解決方案和服務，持續為客戶創造最大價值。 · 創造世界最優秀、最具創新性的產品 · 像對待技術創新一樣致力于成本創新 · 讓更多的人獲得更新、更好的技術 · 最低的總體擁有成本（TCO），更高的工作效率 萬科愿景——成為中國房地產行業領跑者 萬科(宗旨) 使命——建筑無限生活 萬科價值觀——創造健康豐盛的人生 1.客戶是我們永遠的伙伴 2.人才是萬科的資本 3.“陽光照亮的體制” 4. 持續的增長和領跑 荷蘭銀行使命——透過長期的往來關系，為選定的客層提供投資理財方面的金融服務，進而使荷蘭銀行成為股東最樂意投資的標的及員工最佳的生涯發展場所。 荷蘭銀行的價值觀與經營理念——誠信、尊重、團隊與專業，扮演了貫徹使命與實現愿景的重要角色。 微軟公司使命——致力于提供使工作、學習、生活更加方便、豐富的個人電腦軟件 惠普公司使命——為人類的幸福和發展做出技術貢獻 惠普公司價值觀——“我們對人充分信任與尊重，我們追求高標準的貢獻，我們將始終如一的情操與我們的事業融為一體，我們通過團隊，通過鼓勵靈活與創新來實現共同的目標——我們致力于科技的發展是為了增進人類的福利” 耐克公司使命——體驗競爭、獲勝和擊敗對手的感覺 沃爾瑪公司使命——給普通百姓提供機會，使他們能與富人一樣買到同樣的東西 麥肯錫公司(愿景與使命合一)——幫助杰出的公司和政府更為成功 1.為高層管理綜合研究和解決管理上的問題和機遇。 2.對高層主管所面臨的各種抉擇方案提供全面的建議。 3.預測今后發展中可能出現的新問題和各種機會，制定及時且務實的對策。 摩托羅拉公司價值觀——保持高尚的操守，對人永遠地尊重 |
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