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    廖衍明:座山雕是一位頂級CEO(企業管理)
    2016-01-20 11345

    《智取威虎山》你看到了啥?不是只有老虎撲向戴著3d眼鏡的自己時的驚恐吧?這篇對座山雕管理能力的深度剖析,絕對值得一讀。


    天王蓋地虎,寶塔鎮河妖……剛剛從電影院回來的路上,腦中一直盤旋著“智取威虎山”里的鏡頭。


    徐克導演詮釋這部老題材影片的手法新穎獨特,人物的動態表情刻畫細膩,角色帶入感強。此刻,我閉上眼似乎還能感受到林海雪原的冰冷嚴寒,還有威虎山的陰森恐怖。


    故事的結局依舊很老套,壞人被好人打敗了。但現實生活中,座山雕這樣的團隊和企業組織很難被擊潰。


    影片里的座山雕團隊堪比一家優秀的企業,有著嚴謹的組織結構和契約精神,最重要的是他們有共榮共存的價值理念。雖然匪氣很重,但是互相依偎,抱團取火。


    而座山雕本人也是極具魅力的企業領袖,即老謀深算,又愛憎分明,且理想主義色彩濃厚。


    組織的三級體系


    座山雕內部的組織結構是三級金字塔型。最高首領:座山雕;底下有八大金剛,這八位是平級,直屬座山雕本人領導;八大金剛各領一支隊伍,平常分片操練,如有作戰任務,受最高領導分配。


    這個組織是相對扁平化的一個體系,相當于董事會底下有八個項目小組,每個小組有一位職業經理人。項目小組擁有相當的自主權,如果要取得好的業績,八個小組要競爭投標拿訂單。


    作為董事會就可以用低成本的管理方式保持企業活力,并且任何一個小組出現問題,不會造成全局的混亂。


    座山雕和八大金剛是初創核心團隊,這個組織有個特別好的制度就是擔保人制度,八大金剛里面任何一位可以舉薦團隊以外的人才進入核心,但是必須給對方擔保,一旦被擔保方出現問題,擔保人就要承擔連帶責任。這樣團隊內部即有競爭關系,又是一個利益共同體,而且人才可以源源不斷的涌進。


    我在想為什么土匪能想出這樣細致巧妙地的辦法來運行組織?也許原因很簡單,他們如果犯一丁點錯誤,丟的不是錢而是命。做企業失敗了可以再來一次,土匪窩子被端了就什么都沒有了。


    人心比對錯重要


    楊子榮滲入到土匪內部時,老謀深算的座山雕早就知道他是內奸,只是當領導要開除員工需要一個靠得住的理由,尤其是要除掉一個有聲望,會做人的內部危險分子,處理一旦不當就會寒了弟兄們的心。


    這時看出座山雕的城府極深,他幾次暗示手下尋找楊子榮的破綻,一旦發現問題立即槍決。


    只是那八大金剛的道行都不及楊子榮深,幾次都被他渾水摸魚。在公開場合,座山雕只是試探楊子榮,讓他在公眾面前自行暴露,但是沒有咬定楊子榮就是內奸,把自己牽進是非。


    從座山雕身上可以看出,當老大要裝糊涂,能忍,不能被情緒左右。并且開除員工要有理有據,讓留下的人還能保持齊心。兄弟齊心撼山河。人心比是非,對錯,功過都重要。


    狡兔三窟


    座山雕在設計威虎山大本營時就想到有一天會遭到滅頂之災,所以在他的辦公大廳內設立了重重機關。


    第一個機關:小型的秘密軍火庫,可以進行密集的火力阻擊。


    第二個機關:逃生密道。


    第三個機關:可以為他逃生作掩護并為此付出性命的人。


    用今天的商業術語來解釋就是:存錢;存路:存朋友;座山雕的行為很值得創業者效仿。


    年輕創業者容易犯的通病就是:創業之前,沒有想好退路就破釜沉舟;創業后,不撞南墻死不回頭;


    企業解散時,所有資源全部透支;所以,我們經歷過一次失敗后,需要很長時間來緩沖,還有很多人就再也沒機會上牌桌了。


    跑路也要帶上自己的女人

    座山雕做的最讓我感動的一件事是最后跑路的時候把他搶來的壓寨夫人一起帶走了。雖然他這么做有挾持人質之嫌,但如果放在現實社會,像他這種人物性格應該是肯擔當的人。


    一個創業者,企業領袖,如遇到危險時連家都不顧了,這樣自私的人走到最后肯定是失城,失地,失人心。所以男人遇到再大的困難也不能把自己的女人拋下。輸要輸的起,選擇了就得擔當。


    團隊的邊界蠶食


    說了土匪這么多的好話,再看看楊子榮團隊是怎樣以少勝多的。或者說是像座山雕這樣的大公司是怎樣被顛覆的。


    威虎山被武裝的像個鐵桶一樣。除了一線天這條天然屏障外,所有的地方都被重兵把守。背面的一線天是一條天然的鴻溝,除非是天兵天將,不然根本飛不過去(在這我們不討論電影畫面的物理原理,只論商業規則)。正是因為有著天然優勢,所以座山雕很放心的把防守加固在其它地方。


    團隊要想擊敗大組織,有幾點是必做的:


    一,找到最脆弱的邊界;

    二,集中優勢攻其一點;

    三,天下武功唯快不破,用時間換空間。


    恰好楊子榮團隊把這幾點都做到了,打了座山雕一個攻其不備,措手不及。


    內部自瓦解


    優秀的團隊很少有被競爭打垮的,大多是自我瓦解的。電影里座山雕有一句經典臺詞:“日本兵有2000人,土匪只有9個人,怎么把日本人全給滅了?用的就是內奸。”


    商業間諜,離間計都是競爭的潛規則。雖然大家在臺面上都抨擊,但是在商業競爭中很少有不做小動作的。在這一點上,企業與企業之間,國與國之間都一樣。


    淘寶和易貝易趣競爭時,在資金匱乏的前提條件下馬云運用了策略,讓易貝易趣多花了很多廣告費,間接造成易貝美國股東和易趣中國執行團隊的內部分歧。只要符合法律,道德的聲音一般傾向于勝利的一方,尤其對于不知內情圍觀的觀眾。


    理想主義害死人


    座山雕是一個理想主義者,在電影的結尾部分,他慶祝自己六十大壽,戎裝革履,精神煥發,看不出一絲土匪氣。


    坐在寶座上,王者風范,跟底下兄弟把酒言歡時,二人轉唱的手舞足蹈。這樣一個集雅俗于一身的人,內心定是無比的堅定。雖然他看不上底下的土匪,也不以跟他們稱兄道弟為榮。


    但一個實用主義者是絕對遵從現實,把內心最高貴最理想的部分縮成一點,隱藏起來。影片中座山雕內心理想主義的象征物就是軍火庫背后的巨石。


    導演用了戲劇的手法把巨石和底下的軍火庫演繹成了一個墳墓的形狀,來表達座山雕的宿命從開始就注定了失敗。其實,我從這塊石頭更多看到的是英雄般的完美主義。這巨石是理想,權威,可以完美控制一切的象征物,也是座山雕內心最真實的讀白。


    想當英雄的人都是死在成為英雄的路上,這是英雄的通病。最后坦克炸碎了巨石,巨石滾滾而下碾碎了座山雕的老巢。座山雕死在了自己的野心膨脹,欲望把他吞噬。


    想要控制一切最終會讓控制把自己滅亡。他的毀滅讓我想到了計劃經濟的破產。但無論他的失敗多么慘烈,都不影響他作為一個團隊領袖的正面評價。


    不符合規律的事物最終都會毀滅,但一個人的足跡還是會在歷史上濃濃的抹下一筆。英雄的魅力不在于創造了偉大的結果,而是在時代的進步中他稍稍的往前推了一下。僅憑這一點,座山雕只能算梟雄,算不上英雄。

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