尤登弘,尤登弘講師,尤登弘聯(lián)系方式,尤登弘培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    實戰(zhàn)管理大師,現(xiàn)代利潤中心管理模式創(chuàng)始人
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    尤登弘:《增利管理模式——咨詢式輔導(dǎo)》
    2016-01-20 53787
    對象
    總經(jīng)理或董事長、人力資源總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、運營總監(jiān)
    目的
    針對企業(yè)降本增利特別教授企業(yè)高管方法和工具
    內(nèi)容
    《增利管理模式——咨詢式輔導(dǎo)》 課程優(yōu)勢:  “面對面”、“手把手”教授管理理念;  邊學(xué)邊做、即學(xué)即用;  為解決創(chuàng)利及績效提供解決方案。 培訓(xùn)時長:  3天2夜 培訓(xùn)對象:  董事長、總裁、總經(jīng)理;  人力資源總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、運營總監(jiān)  核心團(tuán)隊。 培訓(xùn)收益:  了解贏利中心管理模式的五大支柱;  理解引爆利潤的三個關(guān)鍵因素;  將財務(wù)報表轉(zhuǎn)換成“績效指標(biāo)架構(gòu)圖”;  利用“績效指標(biāo)架構(gòu)圖”來做預(yù)算展開;  使用“紅黃綠”方法作高效的績效管理;  運用平衡計分卡來支持企業(yè)戰(zhàn)略落地;  建制總經(jīng)理的平衡計分卡的管理體系;  現(xiàn)場實操贏利中心管理模式基礎(chǔ)的實戰(zhàn)練習(xí);  贏利中心架構(gòu)及績效管理系統(tǒng)實戰(zhàn)練習(xí);
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