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王越:銷售精英瘋狂特訓
2016-01-20 50362
對象
總經理、銷售總監、區域經理、銷售經理、業務代表、銷售培訓專員等
目的
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內容
Judge(評價)一個人,一個公司是不是優秀,不要看他是不是Harvard(哈佛大學),是不是Stanford(斯坦福大學).不要judge(評價)里面有多少名牌大學畢業生,而要judge(評價)這幫人干活是不是發瘋一樣干,看他每天下班是不是笑瞇瞇回家! ---- 阿里巴公司馬云 課程特點及大綱: 1、 3天時間內完成53個討論題,17個案例分析題; 2、 訓練為主,互動式教學,分組討論,真實案例分析 3、 現場打分考核每一位學員和每組團隊 (第一天內容) 一、銷售人員應該具備的10個心態 1. 做銷售要有強烈的企圖心 — 成功的欲望 2. 做銷售不要總是為了錢 — 有理想 3. 拜訪量是銷售工作的生命線 — 勤奮 4. 具備“要性”和“血性” — 激情 5. 世界上沒有溝通不了的客戶 — 自信 6. 先“開槍”后“瞄準” — 高效執行 7. 不當“獵手”當“農夫” — 勤懇 8. 堅持不一定成功,但放棄一定失敗 — 執著 9. 勝則舉杯相慶,危則拼死相救 — 團結 10. 今天的努力,明天的結果 — 有目標 二、與客戶打交道的9個基本原則 1. 銷售談判中為什么一定要以客戶為中心? 案例:溝通就是與客戶確立共同點的過程 案例:銷售就是把別人的事當自己的事 2. 不要滿足銷售人員頭腦想像中的客戶; 案例:客戶提出來的不一定是他非常在意的 案例:客戶并不一定是你想的那個態度 3. 不要主觀臆測,以已推人; 案例:你遇到的問題,別人不一定會遇到 4. 客戶態度認同,就一定會買嗎? 案例:態度不能完全決定行為,行為可以影響態度 5. 客戶不喜歡銷售人員比自己更強 案例:適當的自我示弱 6. 銷售的線路不一定是直的 案例:客戶會在不同人面前表現出不同的態度 7. 客戶的態度是由銷售人員引導的 案例:多考慮客戶的外在因素 8. 不要在客戶面前傳播任何負面的信息 案例:客戶不喜歡帶來負面信息的銷售人員 9. 客戶不不喜歡被傷害,也不喜歡被自己傷害的人 案例:當客戶對你撒謊時你會怎么做? 三、溝通中有哪些因素影響客戶是否與我們簽單? A、誰說?銷售人員自己的因素 l 客戶為什么對不同的銷售人員有不同的態度? l 使客戶產生信賴感要滿足哪些因素? l 如何讓自己更自信? (第二天內容) B、說些什么?說詞不要千篇一律 1. 何時要用邏輯性的理性說服? 2. 何時要用激發情緒反應的情感說服? 3. 何時介紹自己產品的缺點?何時不能? 4. 何時介紹競爭對手的公司?何時不能? 5. 客戶遲遲不下決定的原因有哪些? 6. 先發言與后發言,誰更有優勢? 7. 客戶告訴你一大堆競爭對手的優勢,你會如何處理? C、對誰說?客戶因素的影響 四、如何設計銷售不同階段的提問內容? 第一、為什么要“問”?為什么要學習提問 l 死了都要問,寧可問死,也不憋死! l 提出的問題一定是提前設計好的 l 客戶的回答一定是自己可控制的 第二、怎么“問”?提問有哪些方法 l 常用的3種提問法 l 提問時需要注意的6個原則 第三、對誰“問”?不同客戶的提問方式 1、客戶文化水平的影響 2、客戶熟知程度的影響 3、客戶時間與興趣的影響因素 4、銷售中不同階段的影響 第四、“問”什么? l 與客戶初次見面要了解哪9個問題? l 當客戶提出異議時應該提出哪5個問題? l 客戶有了供應商時要問哪4個問題? l 客戶拒絕購買,你需要了解哪3個問題? l 合同成交后,你要了解哪4個問題? (第三天內容) 五、如何判斷真實的想法—有效傾聽四步驟 l 傾聽是尊重別人,弄懂別人的意思 第一步、停止動作,停止7個不良的心態和行為 第二步、仔細觀察,通過4個方式觀察客戶要表達真實意思 第三步、充分鼓勵客戶表達的3方式 第四步、安全通過,確定客戶真實意思 六、如何處理議價問題 1、如何給客戶報價 n 如何處理客戶與銷售人員初次接觸時詢價 n 正式報價前需要確認哪4個問題? n 報價時需要注意的6項原則 n 什么時候報實價?什么時候報虛價? 2、如何處理客戶的還價 n 當客戶還的價格是你完全可以接受時你會如何處理? n 當客戶還的價格是你沒辦法接受時,你會如何處理? n 什么時候可以降價,什么時候不能? n 降價時需遵守的6項基本原則 n 拒絕客戶的技巧 n 如何應對客戶的連續問價? n 如何應對客戶一味地壓價? 七、不同客戶情況如何洽談 1. 當我們是客戶接觸的第一個供應商時; 2. 當我們是客戶接觸的第二個以上供應商時; 3. 如何應付“搗亂者”?
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