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領導力、團隊協作、組織變革、溝通、管理

團隊建設中層管理領導力執行力

上海 30 ~ 40 歲

1、【領導力】：《CoreTeam核心團隊領導力沙盤》 2、【管理】：《管理者認知與技能提升》 3、【團隊協作】：《團隊協作與組織健康》 4、【DISC】：《DISC高情商溝通》

¥20000 元/天: 參考價格

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【講師資質】
南開大學工商管理碩士
現任逐躍咨詢團隊聯合創始人
曾任美股上市公司企業大學執行院長
擅長企業大學搭建與人才規劃培養
ACI美國認證協會國際注冊職業培訓師
IPTA國際職業訓練協會注冊職業培訓師
DISC國際雙證班社群聯合創始人
DISC國際認證講師與顧問
DISC測評顧問指導師
美國4D卓越團隊領導力認證導師與教練
國際經驗萃取協會E3授權講師與萃取師
國際經驗萃取協會E4授權講師與萃取師
領悟學院團隊變革領導力沙盤認證講師
泰然杯課程設計與開發項目冠軍
國家二級心理咨詢師

【行業經驗】
劉鑫賢老師，培訓界法號丞晏，某次為江蘇省某佛教寺院授課被賜予“丞晏”法號，一直秉承“財布施法布施無畏布施”，傳道授業解惑也是一種法布施無畏布施，年課量100天+。他專注于領導力藝術課程的講授與研究，致力于通過團隊協作、組織變革、領導者行為習慣及風格，幫助

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[劉鑫賢]團隊協作與組織健康: 一、課程背景簡介如果一個團隊或組織中的所有成員能夠齊心協力高效協作，那么它就能在任何時候、任何市場狀況下、任何行業中縱橫馳騁，戰勝挑戰。作為管理者我們把大多數的時間和精力投入在諸如資金、戰略、技術、營銷等方面，因為這些方面看似可以產生容易度量的結果，卻忽略團隊協作的力量，這一項可持續下去的、有競爭力的優勢。團隊的協作程度和組織的健康狀態是這一切問題的根源。在健康的組織中，它的管理、運營; 2020-04-20

[劉鑫賢]新管理者認知與技能提升（獨家）: 一、課程背景簡介從經歷多年的管理培訓與企業咨詢中，我們發現如下現象：其一，不會用人的管理者和中小企業經營者很多，其中不乏一些具有多年管理經驗的人，他們經常會咨詢一些問題，例如：我應該怎樣用人？如何提高下屬的工作熱情？我現在到底是不是一名合格的管理者？這些問題常困擾他們。其二，要領導好人數較少的團隊最考驗主管的用人能力，也就是奮斗在第一線的基層管理者最難當。這些基層管理者的任務是在業務最; 2020-04-20

[劉鑫賢]Core Team核心團隊領導力沙盤: 一、課程背景簡介：領導力發展是一個沒有終點的過程，也不是單個的孤立事件，必須吸納組織各級人員的參與。領導力是短缺資源，并因為這種短缺，許多企業難以適應全球競爭加劇的時代。領導力發展被看作是長期投資，需要對各級經理人作持續培訓、指導、輔導、獎勵，并提供源源不斷的發展機會。領導力需要隨著時事的轉化而改變，企業必須隨時準備好，重新塑造它們所發展的領導力的內容和重點本課程將幫助管理者認識到目標的; 2019-10-09

[劉鑫賢]高情商行為風格溝通術: 課程背景簡介：互聯網時代人與人之間的連接路經越來越多，但同時產生諸多問題，例如：為什么總是感覺溝通不暢？為什么無法避免溝通帶來的損失？為什么只要溝通總是產生爭吵？為什么會議總是無法按計劃推進？為什么總是要重復溝通？可見溝通并沒有因為時代變化、科技進步而變得高效、簡單，反之愈來愈艱澀。溝通存在于我們的生活、工作中的每一個地方，從某種意義上說，溝通技藝與能力的高低往往可以決定一個人職業成就; 2020-03-12

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熱門領域講師: 互聯網營銷互聯網新媒體運營短視頻電子商務社群營銷抖音快手新零售網絡推廣領導力管理技能中高層管理中層管理團隊建設團隊管理高績效團隊創新管理溝通技巧執行力阿米巴 MTP 銷售技巧品牌營銷銷售大客戶營銷經銷商管理銷講門店管理商務談判經濟形勢宏觀經濟商業模式私董會轉型升級股權激勵納稅籌劃非財管理培訓師培訓 TTT 公眾演說招聘面試人力資源非人管理服裝行業績效管理商務禮儀形象禮儀職業素養新員工培訓班組長管理生產管理精益生產采購管理易經風水供應鏈管理國學國學文化國學管理國學經典易經易經與管理易經智慧家居風水國際貿易

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