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劉展碩
劉展碩《行業(yè)的價(jià)值與愿景1》智恒
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劉展碩
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職業(yè)規(guī)劃
如何規(guī)劃人生 成功,就是簡(jiǎn)單的事情重復(fù)去做。之所以有人不成功,并不是他們做不到,而是因?yàn)槿藗儾辉敢馊プ瞿切┖?jiǎn)單而又重復(fù)的事情。 什么是成功? 成功就是達(dá)成預(yù)期的
陳曉亮
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-三化融合 工業(yè)4.0 精益經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)講解
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-三化融合 工業(yè)4.0 精益經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)講解,三化融合即精益化、信息化、自動(dòng)化三者結(jié)合,為工廠企業(yè)專業(yè)提供基于業(yè)績(jī)提升和效益改善的精益化管理
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王之峰
《企業(yè)頂層設(shè)計(jì)與商業(yè)模式創(chuàng)新》總裁
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由王之峰老師主導(dǎo)的企業(yè)頂層設(shè)計(jì)與商業(yè)模式創(chuàng)新總裁資
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營(yíng),每月一期,每期三天二晚,全面梳理、輔導(dǎo)企業(yè)戰(zhàn)略問(wèn)題:企業(yè)定位、商業(yè)模式創(chuàng)新、核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)確定、營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略
徐雄俊
徐雄俊金牌廚柜9大專業(yè)優(yōu)勢(shì)定位培訓(xùn)-九德定位
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劉展碩
劉展碩《三分鐘推崇演練2》智恒
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1.工作中意愿執(zhí)行的三種動(dòng)力 ? 熱愛(ài) 責(zé)任 前途 2.影響意愿主要原因 ? 在公司看不到前景! ? 在公司得不到上司的賞識(shí)和尊重! ? 在公司找不到安全感,歸
王文華
絕對(duì)執(zhí)行-高效執(zhí)行力的四大途徑_騰訊視頻
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大家好,我是王文華。 歡迎來(lái)到《絕對(duì)執(zhí)行》課程。很多老板和高管半夜三更還在加班,吐口老血,用心相印擦完血,接著加班。屬下卻在KTV唱歌,唱什么?明天會(huì)更好,因
劉展碩
劉展碩《三分鐘推崇演練》智恒
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心態(tài)培訓(xùn)
一.高效執(zhí)行人才的特性 1. 執(zhí)行人才三大特質(zhì) ? 堅(jiān)守承諾 ? 決不放棄 ? 不找任何借口 2. 執(zhí)行人才的三大作風(fēng) ? 快速反應(yīng) ? 馬上行動(dòng) ? 堅(jiān)決服從
汪節(jié)寶
118目標(biāo)達(dá)成系統(tǒng)創(chuàng)始人汪節(jié)寶老師宣傳片
寶駿
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118目標(biāo)達(dá)成創(chuàng)始人
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汪節(jié)寶老師現(xiàn)任寶駿國(guó)際
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集團(tuán)董事長(zhǎng)總教練、亞洲目標(biāo)達(dá)成首席演說(shuō)家,他以萬(wàn)物十字定律為依據(jù),歷經(jīng)20年研究獨(dú)創(chuàng)企業(yè)118目標(biāo)達(dá)成系統(tǒng),幫助眾多企業(yè)100%達(dá)成目
劉英
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一個(gè)高效能的組織,必要靠清晰的目標(biāo)給予方向、凝聚團(tuán)隊(duì)、激發(fā)動(dòng)力;更有賴于一個(gè)合理的組織結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)有效的分工與合作;崗位績(jī)效支撐班組目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、而標(biāo)準(zhǔn)化則支撐崗位
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心理疏導(dǎo)朱廣力《HR招聘面試微信頭像識(shí)人心術(shù)》 - 騰訊視頻
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朱老師針對(duì)微信頭像背后人的性格特點(diǎn),在現(xiàn)場(chǎng)給HR職場(chǎng)人士解讀如何能識(shí)別各類(lèi)人,以使處理好各種關(guān)系,有一個(gè)更好的人際交往關(guān)系和發(fā)展平臺(tái)。
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