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授課見證
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許浩明
華為
背景老師給某銀行授課《
華為
何以成為全球第一?--探秘與借鑒
華為
管理》
薪酬管理
客戶服務
績效管理
項目管理
戰(zhàn)略管理
“成功企業(yè)總有它的成功之處”,
華為
從2萬塊錢的小公司經(jīng)過不到30年的發(fā)展,現(xiàn)在營收達到近6000億,累計納稅3000億,成為中國舉足輕重的一流大型企業(yè),站在一定
許浩明
華為
許浩明老師給某企業(yè)授課《以客戶為中心顧問式狼性營銷》
華為
營銷
狼性營銷
華為
老師許浩明老師給某企業(yè)授課《以客戶為中心顧問式狼性營銷》,詳細的講解了
華為
的營銷模式.幫助企業(yè)在營銷方面的全面提升,助企業(yè)騰飛。
許浩明
《三》
華為
老師許浩明給某上市企業(yè)授課 《打造高績效執(zhí)行力強的狼性團隊》
執(zhí)行力
領導力
績效管理
人力資源
戰(zhàn)略管理
許浩明老師的簡單介紹—北京大學光華管理學院畢業(yè)、超12年
華為
工作經(jīng)驗、在
華為
所有關鍵部門都歷練過的資深
華為
高級經(jīng)理;既有豐富管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,又有深厚理論功底的管理
許浩明
12年
華為
工作經(jīng)驗許浩明老師給某企業(yè)講授《打造頂級研發(fā)體系》
華為
研發(fā)
許浩明
老師
文化
華為
取得巨大成功,核心是一直很重視技術研發(fā),每年投入超10%收入投入研發(fā),投入研發(fā)成本遠遠超過國內幾百家上市企業(yè)的總和。可想而知,
華為
的研發(fā)是多么關鍵一環(huán),對技
許愿
許愿老師在
華為
大學的《企業(yè)財務分析與精細化管理暨沙盤演練》課程片段
許愿老師
華為
大學
企業(yè)財務分析
精細化管理
沙盤演練
不同的經(jīng)濟環(huán)境下,公司財務分析的重點有什么不同?怎樣整合、提煉大量的財務數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營的優(yōu)劣所在?怎樣通過財務分析為決策者提供更有效的參考依據(jù)或財務支持?怎
許浩明
《二》
華為
老師許浩明給某上市企業(yè)授課《打造高績效執(zhí)行力強的狼性團隊》
績效管理
領導力
執(zhí)行力
薪酬管理
許浩明老師的簡單介紹—北京大學光華管理學院畢業(yè)、超12年
華為
工作經(jīng)驗、在
華為
所有關鍵部門都歷練過的資深
華為
高級經(jīng)理;既有豐富管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,又有深厚理論功底的管理
常興
中華講師網(wǎng)常興--
華為
鐵三角銷售大軍6
華為
25年在企業(yè)中高層管理的實戰(zhàn)經(jīng)歷。87年-92年在電子部企業(yè)負責整機電路IT設計。92年-98年作為設計院項目通信專業(yè)工程師負責國家鐵路網(wǎng)規(guī)劃、設計、施工和監(jiān)理
許愿
許愿老師的《
華為
公司成本精細化管理與控制》
許愿老師
華為
公司
成本精細化
管理
控制
華為
公司是如何準確地核算、分析和控制管理成本的?
華為
公司 成本管理的技術和工具有哪些?
華為
公司是如何建立企業(yè)全面的成本績效指標并建立持續(xù)改進成本體系的?
易生俊
價值導向的
華為
績效牽引機制—《
華為
你學不會》作者易生俊
績效管理
薪酬管理
績效
薪酬
人力資源
《
華為
你學不會》作者易生俊老師于2016年1月31日講授
華為
績效管理。通過本課程,易生俊老師分享了
華為
在績效管理方面的獨到之處,揭示了
華為
績效管理的2大特點和3
許浩明
華為
許浩明老師給某上市企業(yè)授課《以客戶為中心的狼性營銷體系》
華為
狼性營銷
營銷體系
許浩明老師給某上市企業(yè)授課《以客戶為中心的狼性營銷體系》,現(xiàn)場授課視頻。視頻中許浩明老師分享了
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的營銷體系和狼性營銷等文化的形成。
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