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黎明
新時代
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管理者的人才選、用之道
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力管理
客戶：三門峽公司 地點：河南省 - 三門峽 時間：2014/9/24 0:00:00 我們部門缺人，你們怎么還沒招到啊? 人力資源部怎么選人的，剛來幾天就走了，煩不
張懷
大金空調(diào)
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力資源經(jīng)理的HRM
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力管理
客戶：大金空調(diào)中國有限公司 地點：廣東省 - 東莞 時間：2012/8/1 0:00:00 經(jīng)銷商老板全部參加學(xué)習(xí),高滿意度,2期，4天，分別為92、98分
黎明
新時代
非人
管理者的人才選、用之道
非人
力管理
第一講：知己知彼，百戰(zhàn)不殆認知篇—直線經(jīng)理如何自我認知?一、企業(yè)組織架構(gòu)“金字塔”1、高層——做正確的事情2、中層——正確的做事情3、基層——把事情做正確二、直線經(jīng)
黎明
新時代
非人
管理者的人才育、留之道
非人
力管理
客戶：平頂山 地點：河南省 - 平頂山 時間：2014/10/22 0:00:00 第一講：知己知彼，百戰(zhàn)不殆 認知篇—直線經(jīng)理如何自我認知? 一、企業(yè)組織架構(gòu)“金
黃志偉
非人
力資源經(jīng)理的人力資源管理
績效
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2016年12月22日，受茂碩股份公司的邀請，黃志偉老師為該公司中層管理人員進行了《
非人
力資源經(jīng)理的人力資源管理》的培訓(xùn)，內(nèi)容包括：人力資源管理的角色分工、員工的
丁應(yīng)紅
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力資源經(jīng)理的人力資源管理
非人
非人
力資源
2017年9月15日，應(yīng)58趕集集團的邀請，為58趕集集團泉州500多位客戶講授《
非人
力資源經(jīng)理的人力資源管理》課程。
丁應(yīng)紅
非人
力資源經(jīng)理的人力資源管理
非人
非人
力資源
2016年7月6日，對協(xié)鑫控股旗下的東昇電氣中高層管理人員進行了《
非人
力資源的人力資源管理》的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)讓直線管理人員具備了基本的人力資源管理思想，明確了公司
許衛(wèi)
中遠川崎船舶
非人
課程
中遠川崎
非人
力管理
有幸給中遠川崎船舶公司分享
非人
力資源經(jīng)理的人力資源管理課程，中遠川崎最近有一條20000箱的集裝箱輪下水，他們介紹說這船目前是國內(nèi)最大的集裝箱船。參加的此次培訓(xùn)人員
賀蓓
國企二把手的【
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力資源經(jīng)理的人力資源管理】
非人
賦能
從春節(jié)前的人事經(jīng)理和培訓(xùn)經(jīng)理的來回溝通到2月22日現(xiàn)場開班前總經(jīng)理的嚴肅而不失活潑慷慨陳詞 從第一天課上領(lǐng)導(dǎo)們的高參與度和高能量場到第一天夜里的高能依舊，以小組為
石澤杰老師受邀為北京大學(xué)AI時代商業(yè)領(lǐng)航者高級研修班授課
AI人工智能
商業(yè)模式
商業(yè)
2025年6月28日，國內(nèi)著名商業(yè)模式創(chuàng)新設(shè)計導(dǎo)師石澤杰老師受邀在北京大學(xué)教育學(xué)院，以《AI時代逆勢增長的商業(yè)模式與戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型》為題，為來自各行各業(yè)的百余位企業(yè)家、
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