定義：

作為團隊的一員，在團隊中主動征求他人意見，與他人互享信息，互相鼓勵，為了團隊共同的目標與大家通力合作完成任務的能力。

關鍵點：

愿意與他人合作的傾向，而不是獨立工作或出現沖突。

行為分級：

一級：信息共享

- 愿意與他人合作開展工作，自愿參與和支持團隊的決定。

- 能與群體中的其他成員共同交流，分享有用的信息和資源。

二級：征求意見

- 尊重他人的意見和專業知識，愿意向他人學習。

- 在做決策時，誠懇地征求團隊他人的意見、創意和經驗。

三級：鼓勵合作

- 用正面字眼看待和談論團隊的成員，表達出對他人才智的尊重，對其他團隊成員的能力和貢獻給予公開贊賞和鼓勵。

- 在危機或關鍵時刻愿意站出來幫助其他的團隊成員解決難題。

四級：創造氛圍

- 在團隊中建立起飽滿的士氣，統一的行為標準和價值觀以及健康的合作氛圍，提升團隊凝聚力。

五級：解決沖突

- 不會隱藏和回避團隊中的沖突，開誠布公地處理團隊內部矛盾，并積極尋求有利的沖突解決方案。