2019年8月7日，王穎釗老師受邀為建設(shè)銀行內(nèi)蒙古分行員工再次培訓(xùn)《授課技巧》，主要講到課程設(shè)計(jì)開發(fā)、開場(chǎng)白設(shè)計(jì)與練習(xí)、精彩互動(dòng)等，受到學(xué)員好評(píng)。
2019年7月31日，王穎釗老師受邀內(nèi)蒙古大學(xué)邀請(qǐng)，為人保財(cái)險(xiǎn)內(nèi)蒙古分公司各盟市管理干部培訓(xùn)《管理者綜合技能提升》課程，主要從管理者角色認(rèn)知、情境領(lǐng)導(dǎo)力和高效能團(tuán)隊(duì)打造三個(gè)方面講授，受到現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員好評(píng)
2019年7月18日，王穎釗老師受邀為內(nèi)蒙古聚力礦業(yè)綜合管理公司中層管理者培訓(xùn)《組織變革時(shí)代下的團(tuán)隊(duì)管理》，通過(guò)未來(lái)組織發(fā)展的趨勢(shì)和未來(lái)管理者的任務(wù)，讓管理者知曉自己的角色定位，進(jìn)而提升領(lǐng)導(dǎo)力、溝通
2019年7月10日，王穎釗老師受邀為內(nèi)蒙古巴彥淖爾市五原蒙銀村鎮(zhèn)銀行新員工培訓(xùn)《團(tuán)隊(duì)融合與執(zhí)行力提升》課程，通過(guò)體驗(yàn)式活動(dòng)——管理七巧板，讓學(xué)員意識(shí)到團(tuán)隊(duì)配合溝通的重要性，同時(shí)體會(huì)分享如何快速融入
2019年7月9日王穎釗老師受邀為內(nèi)蒙古巴彥淖爾市五原蒙銀村鎮(zhèn)銀行新員工培訓(xùn)《職場(chǎng)人職業(yè)生涯規(guī)劃》課程，通過(guò)自我職業(yè)興趣、職業(yè)價(jià)值觀、性格和能力等維度的分析了解，根據(jù)企業(yè)的晉升通道，每個(gè)學(xué)員制定自己
2019年7月3日，王穎釗老師受邀為中國(guó)建設(shè)銀行內(nèi)蒙古分行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師和實(shí)習(xí)生培訓(xùn)《授課技巧》課程，從課程開發(fā)，到開場(chǎng)白設(shè)計(jì)、精彩互動(dòng)、 有效控場(chǎng)、結(jié)尾設(shè)計(jì)等授課技巧進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)練習(xí)，受到學(xué)員和主辦方好評(píng)。
2019年6月27-28日，王穎釗老師受邀為中信銀行內(nèi)蒙古分行的內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)《企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)的“降龍十八掌”》，從課程開發(fā)、課程呈現(xiàn)到課程評(píng)估，總共十八個(gè)知識(shí)技能點(diǎn)，現(xiàn)場(chǎng)以練習(xí)為主，最后每個(gè)學(xué)員都
2019年6月1日，王穎釗老師受邀為內(nèi)蒙古科達(dá)鋁業(yè)培訓(xùn)《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升》課程，主要通過(guò)三個(gè)層面進(jìn)行講解和練習(xí)，制度執(zhí)行力、結(jié)果執(zhí)行力和文化執(zhí)行力，受到學(xué)員熱烈歡迎，主辦方當(dāng)場(chǎng)預(yù)定兩場(chǎng)培訓(xùn)。
2019年5月27-29日，王穎釗老師受邀為國(guó)家能源集團(tuán)準(zhǔn)能公司連續(xù)培訓(xùn)兩期《班組長(zhǎng)綜合能力提升》課程，通過(guò)班組長(zhǎng)角色認(rèn)知、情境領(lǐng)導(dǎo)力、高效溝通、有效激勵(lì)和班組文化建設(shè)的學(xué)習(xí)和練習(xí)，受到學(xué)員們熱烈歡
2019年5月21-22日，王穎釗老師受邀為伊泰集團(tuán)中層管理者培訓(xùn)《職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)化技能提升》課程， 通過(guò)大量測(cè)試和表格，現(xiàn)場(chǎng)九十多名學(xué)員最終設(shè)計(jì)出自己的職業(yè)目標(biāo)和職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。職業(yè)化技能重點(diǎn)講
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