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咨商心理及組織教練專家
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陳恒霖:助人者有效應用教練式晤談提升家長教養職能
2016-01-20 4150
對象
社會工作者
目的
提升社會工作者及家長教養職能
內容

無障礙溝通─助人者有效應用教練式晤談提升家長教養職能

陳恒霖  咨商心理學博士  昆山科技大學教授

咨商心理師  企業組織教練

 

一、前言

二、重新省思助人者角色

三、社工師為何扮演教練角色?

1.教練學的假設

2.社工亦教練:伙伴與陪伴關系

3.教練式晤談(coaching interview)

四、何謂教練?(Coach, Coaching)

1.教練學沿革

2.教練學應用范疇

3.教練的意義

4.教練歷程

五、教練式晤談的功能

六、教練式晤談十大目標

七、教練式晤談做什么?新觀念:從知道到做到(概念與架構)

1.以鷹架理論提升家長親職能力

2.教練原則:堅持到底永不放棄

3.失敗比成功重要:嘗試錯誤中學習經驗

4.積極正向觀點:主動引導,擴大優勢

5.教練社工:潛能開發者

6.賦權看見不一樣:贊賞式回饋的力量

八、教練式晤談的要領?新做法:從聽見到聽懂(態度與技術)

1.關懷的心態比較練技術更為重要

2.會談中的焦點在此時刻地的當下

3.教練晤談四大技巧

九、常見的案家溝通問題?

十、教練式晤談示范演練與觀察分享

十一、結語

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