隨著當前經濟大環境的變化和市場競爭的加劇，組織在完成既定業績目標時面臨很大壓力的同時，還要面對新出現的挑戰，在這樣的情況下：
? 員工表現不積極主動；
? 員工思維僵化，不去嘗試新的方法；
? 員工表現出畏難情緒，輕易放棄；
自信堅韌
——建立你的積極信念
課程目標
￠ 當員工面臨挑戰時，明白如何進行自我自信的提升；
￠ 當員工面對挫折或是面對未完成的目標時，明白如何尋找積極意義來堅持下去；
課程信息
形式：課堂講解+案例分享+互動問答+體驗練習
對象：基層員工
規模：20-30人
時間：120分鐘
場地及設施要求：
1、投影設備、電腦外接音頻線、無線話筒
2、白板、白板筆、白板擦
3、桌椅為劇院式，5-6人一組
課程內容
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時間 |
主題 |
內容 |
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10分鐘 |
暖身 |
? 暖身 n 小游戲：如何在三秒鐘系好鞋帶（只要掌握了正確的方法，是能夠實現這看似不可能的任務） n 課程介紹 |
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50分鐘 |
如何提升自信 |
? 視頻案例分享：非洲草原集體狩獵 ? 心理資本中對于自信的定義和解釋 ? 自信體驗環節：劈鉛筆 n 第一次劈鉛筆，劈斷3只鉛筆用時多少，如30秒未完成直接停止 n 老師做正確示范，第二次劈鉛筆，劈斷3只鉛筆用時多少 n 小組內討論如何優化環節，第三次劈鉛筆，劈斷3只鉛筆用時多少 n 總結：提升自信的方法為掌握正確的方法和熟能生巧 |
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30分鐘 |
如何提升堅韌 |
? 視頻案例分享：許三多成功繞杠 ? 心理資本中對于堅韌的定義和解釋 ? 提升堅韌的方法：意義換框法 n 案例引入：媽媽的蛋糕 n 意義換框法練習 n 分享自己的認識 |
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20分鐘 |
案例解析 |
? 分享案例 ? 小組討論如何給出案例中的主人公建議 n 面對挑戰時提升自信如何建議 n 面對挫折時提升堅韌如何建議 ? 分享小組的建議 |
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10分鐘 |
總結與行動 |
? 回顧課程內容，邀請學員分享印象深刻的兩點 ? 制定提升自己自信堅韌的行動方案 |
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