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李長笑:《企業(yè)中高層卓越領導力》
2016-03-31 2051
對象
企業(yè)中高層
目的
提高管理者的領導魅力及執(zhí)行的工具
內(nèi)容

第一訓練模塊:領導力認知訓練

一、領導與領導力

1、領導不等于領倒

2、領導者的五大角色

3、領導力的三個要素

4、領導者十大必備素質(zhì)

5、領導力的基礎

6、權利的來源

8、領導魅力的來源

9、領導魅力的塑造

10、領導者的級別

11、名家領導力案例

第二訓練模塊:領導力心智建設

1、領導者的自我管理

2、領導者的情緒管理

3、情緒管理的五個方法

4、如何引導員工情緒

5、正能量心態(tài)的五個方面

6、領導者心能力提升

7、領導者自我突破訓練

8、正能量領導演練

第三訓練模塊:領導力技能

1、正能量領導的三大特質(zhì):善于溝通、賦予愛心、敢于擔當

2、向下領導的兩個核心:打造真正團隊;激發(fā)員工潛能

3、高效團隊五大特征:相互了解并信任;參與建議;積極承諾工作到位;團隊成績大于個人;團隊成員互相依存

4、追隨者三大核心需求:信任、希望、體恤

5、提示領導力的五個常用做法

6、情景領導的四個管理方式

7、如何賞識下屬

8、向上領導的基本原則

9、激勵員工的方法

10、領導技能演練與案例分享

第四訓練模塊:領導與溝通

1、領導溝通的表達技能

2、領導溝通的聆聽技能

3、領導溝通的反饋技能

4、領導協(xié)助下屬完成任務的方法

5、制定員工目標

6、提高工作績效

7、營造人文氛圍

8、提升員工素質(zhì)

9、領導原則:

ü 最重要的是懂得溝通

ü 愿景比管控更重要

ü 信念比指標更重要

ü 團隊比個人更重要

ü 授權比命令更重要

ü 平等比權威更重要

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