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員工職業素養、執行力、中層管理
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蘇鋒利:自動自發
2016-01-20 7630
對象
全體員工
目的
提升員工工作的主動性,責任感、執行力。
內容

第一講   為什么要自動自發

一、什么叫自動自發

1. 什么叫主動性?

2. 什么叫主動的人?

二、人類的分化

1.人之初,本主動

2.人類分為五種人

1) 主動的人

2)優秀者,羅文式的執行者

3)普通人

4)被淘汰者,貧困者

5)被改造者

 

第二講  自動自發的心態基礎(上)

一、為了責任而工作:做應該做的事

1. 你為什么工作?

2. 社會、企業的要求,周圍人的期望

3.為了一份責任

4.“記住,這是你的工作!”

二、不只為薪水而工作

1.工作不是為了薪水

2. 不為薪水而工作,薪水自然會提高

3.熱愛自己的工作

1) 為什么不熱愛工作?

2) 唯有熱愛,才能主動

 

第三講  自動自發的心態基礎(下)

 

一.頻繁跳槽劃算嗎?

二、心存感激地工作

1.懷抱一顆感恩的心

2.感恩是一種投資

3.感恩要發自內心

4.感恩的方式

 

第四講  如何做到自動自發(一)

 

一、多做一點

1.主動多做一點

2.被動就越被動

3. 主動挑戰自我

二、用心一點

1.用心的價值

?熱心

?耐心

?細心

?盡心

2.集中注意力訓練

三、勤奮一點

1.懶惰的危害

2.懶惰的原因

3.懶惰的特征

四、優質一點

1.優質帶來競爭力

?優質的標準

?精益求精

2.不斷提高工作質量

1)執行力=決勝力

2)提高執行力

?把正確的事情做好

?把錯誤的事情做對

 

第五講  如何做到自動自發(二)

一、沒有借口

1.借口導致失敗

2.常見的借口

二、主動完善

1.自我檢討、自我完善

2.提高解碼能力

三、主動出擊

1.人生在于主動

2.主動解決問題

四、時代危機、呼喚責任

1、許三多精神

2、責任沒有該不該,只有要不要

3、抱怨是成長路上最大的絆腳石

4、愛出者愛來,福往者福返

     5、承擔責任是自己變得更加強大和有魅力。

 

第六講  自動自發的幾點注意

一、主動不能盲目

1. 盲動不是主動

2.如何避免盲動

二、養成主動習慣

1.習慣的改變

2.主動好習慣

3.避免不好的攀比習慣

二、搞好人際關系

1.出列還需入列

2.出列的原則

三、現在開始行動

1. 行動是成果的保證

2.增強行動力

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