唐殷澤,唐殷澤講師,唐殷澤聯(lián)系方式,唐殷澤培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    班組長(zhǎng)管理、生產(chǎn)綜合管理、5S
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    唐殷澤:班組長(zhǎng)管理能力提升訓(xùn)練(10天版)
    2016-01-20 10161
    對(duì)象
    班組長(zhǎng)、一線主管、車間主任
    目的
    一線主管管理能力系統(tǒng)提升
    內(nèi)容
    課程大綱:一、角 色 認(rèn) 知(2天) 1 生產(chǎn)干部角色認(rèn)知 2 生產(chǎn)干部的自我管理 3 責(zé)任心與勝任力 4 生產(chǎn)干部的工作標(biāo)準(zhǔn) 解決的核心問(wèn)題:1、認(rèn)清崗位角色,讓生產(chǎn)干部更積極主動(dòng)和更具備責(zé)任心,養(yǎng)成良好工作習(xí)慣;2、提升生產(chǎn)干部對(duì)分配工作的計(jì)劃與執(zhí)行能力;3、協(xié)助制訂工作流程與標(biāo)準(zhǔn),組織進(jìn)行規(guī)范化生產(chǎn)。 二、溝 通 協(xié) 調(diào)(1天) 1 生產(chǎn)干部溝通協(xié)調(diào)能力提升 2 生產(chǎn)目標(biāo)和計(jì)劃執(zhí)行 解決的核心問(wèn)題:掌握高效溝通方式,提升與上司、下屬、平行部門的溝通效率。 三、生 產(chǎn) 管 理(4天) 1 現(xiàn)場(chǎng)管理與5S務(wù)實(shí) 2 目視化管理 3 現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題分析與解決 4 設(shè)備點(diǎn)檢與維護(hù) 5 生產(chǎn)干部的成本控制 6 生產(chǎn)干部的質(zhì)量管理 7 現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化管理 8 安全生產(chǎn)管理及事故應(yīng)對(duì) 解決的核心問(wèn)題:1、為現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)改善提供有效的方法;2、加強(qiáng)安全意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)以及成本意識(shí);3、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的判斷與分析;4、了解安全生產(chǎn)的管理方法及事故應(yīng)對(duì)措施。 四、團(tuán) 隊(duì) 建 設(shè)(2天) 1 生產(chǎn)干部日常管理流程 2 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 3 沖突管理 4 如何作好班組考核 解決的核心問(wèn)題:1、提升自身和團(tuán)隊(duì)的工作效率,加強(qiáng)人員管控力度,有效的對(duì)生產(chǎn)和人員業(yè)績(jī)效進(jìn)行把關(guān);2、建立一套完整的每日工作程序,建立班組管理標(biāo)準(zhǔn)。 五、培 育 部 屬(1天) 1 有效培育部屬 2 如何管理問(wèn)題下屬 解決的核心問(wèn)題:1、使用培育與激勵(lì)的方式針對(duì)不同的一線員工,改變簡(jiǎn)單粗暴的管理模式;2、激發(fā)一線員工對(duì)企業(yè)的歸屬感,增強(qiáng)凝聚力,降低基層員工流失率。
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