課程描述：

在這為期一天的強(qiáng)化課程中，學(xué)員將探討員工激勵的對于管理工作的重要性，并學(xué)習(xí)熟練運(yùn)用員工激勵的方法。

學(xué)習(xí)大綱：

1.什么是動機(jī)?

- 動機(jī)的定義.

2.早期的動機(jī)理論

- 描述馬斯洛的需求理論及需求理論在員工激勵中的應(yīng)用。

- 討論X理論和Y理論。

- 赫茲博格的激勵-保健理論。

- 解釋赫茲博格的滿意–不滿意的觀點(diǎn)。

3.當(dāng)代激勵理論

- 描述麥克利蘭的三種需要理論

- 介紹目標(biāo)設(shè)置及強(qiáng)化理論

- 描述具有激勵作用的工作設(shè)計

- 公平理論

- 解釋期望理論在激勵中的應(yīng)用。

4.激勵中的一些問題