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培訓目的： - 明確溝通對職場工作的重要性 - 學習溝通的原則及職場溝通基本技巧 - 了解溝通風格并探討如何根據溝通對象的不同來調整自身的溝通方式 - 管理溝通中的情緒及沖突 - 探討職場高效溝通實踐
培訓目的： - 了解成為高效輔導者對員工發展及實現績效目標的重要性 - 認知建立與被輔導者之間相互信賴的伙伴關系重要性及高效輔導必須遵循的前提 - 體驗高效輔導的應用 培訓對象： - 適合帶人的經理、
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