這是一個合作的時代，這是一個團隊的時代。在園所間競爭日益激烈的今天，軟件的競爭（員工職業(yè)化程度、綜合素養(yǎng)等）已經(jīng)超過了硬件的競爭（設(shè)備、教材、環(huán)境等），綜合競爭力已成為園所間競爭重要的內(nèi)容，而員工團隊的構(gòu)建則是其中的重中之中。
員工團隊的建設(shè)不可能自然形成，需要團隊領(lǐng)導(dǎo)人用心去締造、構(gòu)建和呵護(hù)。員工來自五湖四海，素質(zhì)也是參差不齊，“圈子”更是無處不在，僅靠規(guī)章制度和一些小恩小惠很難在真正意義上凝聚起團隊的力量，齊心協(xié)力的共同去鑄就園所的輝煌。
《團隊建設(shè)（基礎(chǔ)）》，直觀的將團隊形成的過程展示給學(xué)員們，讓學(xué)員們明確各自在團隊中的角色定位，學(xué)會尊重，學(xué)會換位思考；激發(fā)團隊潛能，真切感受團隊的力量，體會到信任的力量和責(zé)任的重量；促進(jìn)團隊信任的建立和凝聚力的形成，揭示競爭的殘酷性和團隊的重要性，引導(dǎo)團隊自發(fā)、主動的融合。
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