敢為安全生產(chǎn)“唱黑臉”
付凱云今年50歲，巴陵石化安全環(huán)保部安監(jiān)室副主管。他一連22年從事HSE管理，嚴細盡責，堅持原則，敢為安全生產(chǎn)“唱黑臉”。
深入現(xiàn)場檢查，是付凱云的工作常態(tài)。他每年查出問題和隱患達150項次以上。2010年至2012年，由他牽頭查出問題和隱患達4890項。
今年1至7月，付凱云牽頭組織安全檢查349次，查出問題716項，其中查處違規(guī)違章行為48次，包括重大違章5次，嚴重違章9次。付凱云查出的26項次違章中，重大違章和嚴重違章行為有7項，他都嚴格按照公司規(guī)定及時制止違章行為，并簽發(fā)處罰通知單。
4月24日，付凱云在某事業(yè)部檢查時發(fā)現(xiàn)，該事業(yè)部根據(jù)裝置檢修進度安排，催化劑泵安全閥出口管線上增設閥門項目進行動火作業(yè)，開具一級用火作業(yè)許可證，但許可證上規(guī)定的主要安全措施沒有確認，審批人就簽發(fā)許可證，以致用火過程中，焊渣掉至動火處明溝內(nèi)，引燃明溝內(nèi)殘余的漂浮在水面上的物料，導致明溝起火。付凱云在檢查中還發(fā)現(xiàn)，在安全措施沒有落實的情況下，作業(yè)審批人簽發(fā)了許可證，屬違章指揮，并存在用火監(jiān)護人監(jiān)護不到位的問題。對這一重大違章行為，付凱云按規(guī)定扣罰責任單位2萬元，扣罰該事業(yè)部領導班子成員每人300元，并在公司內(nèi)部媒體通報。
5月22日，付凱云在另一事業(yè)部檢查時，發(fā)現(xiàn)一變壓吸附配管作業(yè)現(xiàn)場，外來施工單位有2起高處作業(yè)未系安全帶，其中1人還一邊作業(yè)一邊打電話，他當即嚴肅制止這起重大違章，對外來施工單位開出2萬元的違章處罰單，并扣罰聯(lián)責事業(yè)部領導班子成員每人300元。
7月31日，付凱云在一基層單位7號汽輪發(fā)電機一樓現(xiàn)場檢查時，查到一名操作人員在巡檢作業(yè)時沒有佩戴安全帽，他當即指出違章行為并拍照。根據(jù)規(guī)定，公司在當月經(jīng)濟責任制考核中扣罰當事人1000元。
付凱云嚴細檢查，嚴格執(zhí)法，說情的、求情的絡繹不絕，甚至也遭遇威脅和恐嚇。“經(jīng)常是前腳剛出廠門，后腳就接到希望‘下不為例’的電話，”付凱云說，“抓安全生產(chǎn)必須堅持原則，這個口子不能開。加強檢查督促，是希望所有人都養(yǎng)成恪守安全規(guī)程的良好習慣，為生命安全和家庭幸福而工作。”
今年夏季，湖南地區(qū)遭遇罕見持續(xù)高溫。“燒烤”天氣模式下，付凱云一邊做好迎接總部QHSE檢查的相關工作，一邊頂著烈日，不辭辛勞，深入公司云溪和岳陽城區(qū)各裝置及作業(yè)現(xiàn)場檢查，藍色工裝濕了又干，干了又濕。
長沙市某安全咨詢公司和廣州某安全監(jiān)理公司曾開出比他現(xiàn)在高幾倍的工資聘請他，他都一一謝絕。雖然到一家外單位從事安全監(jiān)理工作月收入可超過1萬元，但他還是選擇堅持留守，給對方答復“等到我退線了再說吧。”
付凱云曾2次被授予中國石化集團“安全衛(wèi)士”和“安全生產(chǎn)先進職工”稱號。最近，他被列為巴陵石化第二屆“道德標兵”候選人。
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