文|王一名
王一名微信公眾號：wangyiming365
昨天的日結(jié)果定義是完成《微信營銷大綱》的設(shè)計。搞了一天，終于做完，自詡是目前國內(nèi)最全面，最實戰(zhàn)的微信營銷大綱了。有些內(nèi)容之前已經(jīng)講過，有的還不太熟悉，需要進一步的功課。聊以自慰的是，有了這個框架，其它的都好辦了。
吃過晚飯，困的眼睛實在睜不開，就小睡了半個小時，聽到鬧鈴響，回來開始今日的文章。
被西瓜哥刺激之后，從《找抽》開始，這是第五篇文章，越來越深刻的感受堅持每天一篇原創(chuàng)的不容易。但公眾承諾就是有這個好處，一言既然說出去了，就不能讓駟馬追上，否則，怎么為人師表？
名哥經(jīng)常獨自感慨，自從干上講師這個活兒，就再也停不下來了。表面上看起來光鮮亮麗，背后得有多少付出？你得永遠讓自己站在時代的潮頭，才有資格站在臺上給別人分享。
插播一條預(yù)告：今天中午（3月25日）12點到13點，名哥繼續(xù)做客濟南電臺故事廣播《我能贏》欄目，分享《掌門六式》的后五式，歡迎當?shù)氐呐笥咽章牎Ｆ渌笥芽梢詮臐想娕_的網(wǎng)站上收聽。上一期連線是3月18日的同一時間。
好了，不說自己了，言歸正傳。
名哥上一篇文章《如何避免公司大權(quán)旁落》發(fā)出后， 有粉絲留言：名哥應(yīng)該為苦逼白領(lǐng)寫些文章啊，現(xiàn)在苦逼白領(lǐng)這個階層缺少代言人……
有道理，老板雖苦，但畢竟?jié)u漸混出模樣來了，兩會上，也成了記者們追逐的對象。但苦逼的小白們，抬頭望去，還是路漫漫其修遠兮啊！
其實，名哥這幾年做培訓，課程的宗旨一直是“解放老板，成就員工”。所有的課程設(shè)計，也是緊緊圍繞這個目標。讓老板越來越輕松，越來越成功的同時，讓員工也能在這個平臺上成就自己的夢想。
甚至正在撰寫的這本書《超級掌門人》，最初的名稱也是確定為《解放老板，成就員工》。當然，書還沒出，叫哪個名字好，名哥在此也肯請各位粉絲給出建議。一旦采納，別的不敢說，到時候免費的圖書一定包郵到家。
親們覺得如何？名哥先謝過了。
之所以定這個主題，是因為名哥覺得，老板和員工，已經(jīng)不再是舊社會的對立關(guān)系，周扒皮與長工之間搞得半夜雞叫的把戲，早就不適用了。
之前，是地主盯著長工干。
現(xiàn)在，是老板帶著員工干。
之間的差別，就像國民黨軍官的“弟兄們，給我上！”與共產(chǎn)黨軍官的“同志們，跟我上”一樣。
股權(quán)激勵的方式，把老板與員工變成了同志。雖有持股數(shù)量的不同，但本質(zhì)上，大家一樣了。
實行股權(quán)激勵，除去昨天講到的需要預(yù)先設(shè)計，以防止創(chuàng)始人被掃地出門。還有另外一個重要因素要考慮——一個個的屌絲，由于公司上市，突然之間成了千萬富翁甚至億萬富翁，還有心思努力工作嗎？
這樣的例子不少，想當年阿里巴巴、百度、搜狐上市，一夜之間制造了多少烏雞變鳳凰的神話？滿世界都在猜測，據(jù)說，某某公司的前臺，擁有多少股份，按照當時股價身價達到N百萬……唉，悔啊！為何當年沒去百度做個前臺？（找個百度公司前臺做女友也好啊，不用說度娘了）
湘鄂情當年上市后，廚師身價也超過500萬。這本來是好事，廚師同志辛苦，拿點錢沒什么。問題的關(guān)鍵是，身家500萬的廚師，還有心思在煙熏火燎中好好炒菜嗎？
辛辛苦苦吸引的人才，如果上市分錢后反而跑掉了，或者由于有了錢，變得好逸惡勞了，老板自己一個人又如何實現(xiàn)凌云壯志？
不要說人家湘鄂情是餐飲企業(yè)，員工素質(zhì)不高。這其實跟員工素質(zhì)沒半毛錢關(guān)系，這是人性。
華為公司員工素質(zhì)高吧？這個問題也同樣存在。很多老員工，持有公司大量股票，每年靠分紅的錢就過得舒舒服服，哪還有什么狼性？哪還會有什么艱苦奮斗的作風？這恐怕也是讓華為管理層一直頭疼的問題。為消除這種惰性，華為以后的分紅政策出現(xiàn)什么變動，也不是不可能。
如何避免？華為的解決方案這里就不說了，又沒付我咨詢費，名哥省省心吧。
說說比較通用的可操作方案。
就以湘鄂情那位500萬富翁廚師哥來說吧。如何保證廚師哥在公司上市后依然努力工作呢？其實可以預(yù)先做一個規(guī)定：雖然你廚師哥現(xiàn)在持有的股票市值是500萬，但每年只能賣出十分之一。
好，第一年拋售股票，套現(xiàn)50萬。你得買房子吧？付完首付，沒錢了。還得靠工資生活吧？總不能餓了鑿塊兒墻磚下來當面包吃吧？行，努力吧！
第二年，又套現(xiàn)50萬。上市公司的廚師哥，得買輛像樣的車吧？買完車，得出去天南地北的暢游一番吧？得，又沒錢了。繼續(xù)努力吧！
第三年，又套現(xiàn)50萬。車子和房都有了，得娶媳婦了吧？上市公司的廚師哥，娶媳婦辦婚禮不能太寒磣吧？得去馬爾代夫度個蜜月吧？得，又沒錢了，還得努力吧！
第四年……
第五年……
第十年……廚師哥每年都享受著生活，十年來也習慣了努力。憑自己的精湛的廚藝滿足了無數(shù)顧客的胃口，實現(xiàn)了自己的價值，也留住了顧客的心。
老板看在眼里，喜上眉梢。
哈哈，這就是“解放老板，成就員工”的解讀吧。
今天就到這里。在中國歷史上，晉商占有獨特的歷史地位。而晉商的成功，跟山西票號休戚相關(guān)。今天的股權(quán)激勵，說起來新鮮，實際上，人家山西商人，幾百年前就運用的爐火純青了。
名哥，明天為你說說票號的事兒。
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