中階主管在企業中扮演著承上啟下的重要角色，舉凡政策的布達或工作指派，中階主管都扮演著決策單位與作業核心單位的重要聯絡人，然而，企業所期待的優良管理能力并非天生就具備的，而是要經過不斷地學習與啟發才能成為稱職的管理者。因此，在現今這個多變、充滿沖擊與變革的經營環境里，中階主管的核心能力具有決定性的影響，將是企業追求成長的重要課題。
課程內容：
☆ 中階主管應具備的管理功能：
中階主管的任務；
中階主管的職責；
中階主管的使命。
☆ 中階主管的角色功能：
中階主管的角色地位；
中階主管的基本功能；
中階主管的成功之道。
☆ 中階主管的領導力強化之道：
領導統御的加強；
如何成為一位好的領導者；
領導者自我反省的重點。
☆ 中階主管應有的規劃與計劃力：
規劃的重要性；
有效規劃的方法；
計劃管理的方法。
☆ 案例分析、課程總結、考試。
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