制定年度培訓(xùn)計劃時需要的問題清單（年終HR必備）盡管年度計劃的表現(xiàn)形式各異，但都有一些相同的要素。完整的年度培訓(xùn)計劃應(yīng)該包括四方面的內(nèi)容：全面的培訓(xùn)需求分析、對過去培訓(xùn)工作的總結(jié)、具體的培訓(xùn)計劃與預(yù)算
企業(yè)必須建立的十大機制！《第一》必須建立完善的晉升體系來滿足一部分為名為利的人，但晉升的工資要產(chǎn)生絕對差異化，名和利的動力雙管齊下從而激發(fā)有野性的人，這部分人也是未來企業(yè)核心人。《第二》建立完善薪酬體
有目標(biāo)的人在奔跑，沒目標(biāo)的人在睡覺有目標(biāo)的人在奔跑，沒目標(biāo)的人在睡覺，因為他不知道要去哪里；有目標(biāo)的人在感恩，沒目標(biāo)的人在報怨，因為覺得全世界都欠他的；有目標(biāo)的人睡不著，沒目標(biāo)的人睡不醒，因為不知道起
做最棒的店員，拿最高的工資----超級導(dǎo)購必看未來最有前景的一線員工—導(dǎo)購，月收入將達(dá)到10000以上，個人能力越強，收入越高，如果你是店員，你做到了以下這些，加上業(yè)績，你的業(yè)績將會成倍數(shù)增長！！一、
導(dǎo)購員不得不掌握的客戶分析方法 家具銷售是一門很深奧、很微妙的學(xué)問。家具終端店員必須掌握一定的家具銷售技巧，方可不斷拓展業(yè)績并招徠顧客。而客戶分析則是銷售技巧中最重要的，以下進(jìn)行客戶分析的方法供大家參
各種定制充斥家居市場各說各話無法銜接 家具可以定制，櫥柜可以定制，兒童房可以定制，衛(wèi)生間可以定制，窗簾布藝可以定制……消費者發(fā)現(xiàn)，市場中依然到處是“定制”，但同時，若干定制之間的銜接以及與工地裝修的配
銷售冠軍的30個思維模式一、外表：為成功而打扮 1、職業(yè)套裝是“第一筆”投資。 2、設(shè)想“你心目中的成功者的妝扮”是怎么樣的？ 二、思維會影響行動——行動會影響情感 1、你有潛意識。 2、你有潛能。
【銷售】打客戶樂意接聽的跟單電話 小編：轉(zhuǎn)眼10月份就在PM2.5的陪伴下飛過，一月來，小編不斷調(diào)整著內(nèi)容的結(jié)構(gòu)和層次，有面向基層的客戶拜訪，也有更傳統(tǒng)的電話營銷，當(dāng)然還有少不了的案例分享。這個月來
強勢領(lǐng)導(dǎo)的赤裸訓(xùn)話1、要么全力以赴的干，要么早點滾蛋，在任何一個位置混日子遲早會有人拿你開刀，你要明白，做企業(yè)不是做慈善，如果你愿意被慈善，我建議你去要飯。2、別把老板和上司當(dāng)傻子，他裝傻不等于真傻，
自古以來只有“旺夫”一詞，沒有“旺婦”一詞，可見只有女人才能旺男人，而男人無法旺女人。什么原因呢？面相學(xué)家根據(jù)面相找到旺夫相的女人，比如圓潤，有光澤，柔和等等，都不是根本的原因，也做不到百分百的準(zhǔn)確。
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