【提高領導力七本必讀書】人際關系的處理是職場人、創業者都要面臨的重要問題，而要處理好人與人的關系，管理能力和領導力的培養是關鍵。1、《卓有成效的管理者》 2、《旁觀者》3、《管理的實踐》4、《基業長青
【俞敏洪：營銷的故事】男生對女生說：我是最棒的，我保證讓你幸福--這是推銷。男生對女生說：我老爹有3處房子，以后都是你的--這是促銷。男生根本不對女生表白，但女生被男生的氣質和風度所迷倒--這是營銷。
『只有愛增加了，一切才會改變！』當你學會愛自己，你才會重視健康與成長！當你和身邊人的關系體會到喜悅感，你的幸福指數才會增加！最重要的還是感恩，而且必須行動，不然只是嘴巴說感恩，其實不是真正的感恩！『你
【角度】店員對一位先生說：這樣的帽子最適合您，買一頂吧。先生謝絕：不必，我頭上這幾根頭發數都能數出來。店員接著說：可您一戴上這帽子，別人就不會數您的頭發了。成交！——啟示：站在自己角度想說服客戶，客戶
【下屬問怎么辦？】我也不知怎么辦，唯一的辦法你繼續辦，辦好得到獎勵，辦不好得到懲罰，不管是獎勵還是懲罰，你都是兌現自己的承諾，履行自己的工作職責，為自己的生命贏得尊嚴，你要么把事情辦了，你要么自己看著
【夫妻店永遠的痛】1、自己進貨，自己賣貨，趕早趕晚很累很辛苦。2、沒有獨家的貨源，同一縣城批發商亂發貨，你有別人也有，只能相互殺價。3、顧客愛討價還加，無法統一成交價，請導購根本不放心（怕被吞錢），凡
很多加盟商文化程度不高，是從做小生意，擺地攤一點點積累起家的。回想起自己事業起步的時候，很多人都贊嘆不予。是啊，生意剛剛起步的時候，一是沒錢請人，二是別人也不愿意來幫您，只有自己幫自己，老板員工
店鋪經營每天都會遇到很多的問題，都會出現很多新的情況，要使店鋪經營保持長久的生命和活力，我們就必須想盡辦法每天樹立更高的目標并鼓勵去嘗試與運用新的思路和方法。 但一個問題出來了，往往很多人、
對于那些業績不理想的客戶，如果單純地談她的問題，她會找出很多的理由，什么經濟不景氣、地方小人口少消費力差、貨品跟不上等等，一大堆都是客觀的和公司的問題，自己的問題一點兒沒有。 果真如此嗎？須
店鋪的生意好不好，不用進店鋪，在門口停留幾秒鐘看看就知道了！看什么，看招牌，看燈光，看陳列，看衛生狀況，更可以看看營業員的年齡和員工長得是否標致。買衣服就是買漂亮，賣衣服就是賣形象，如此而已！
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