一. 探索人格的坐標 中央電視臺《對話》欄目的主持人曾現場采訪多位全國知名企業家，請他們回答“您平時喜歡的課程”，企業家們推崇的就有《九型人格》。這是一個幫助人們減輕心理壓力的工具,它已被眾多世界知名企業列為人力資源培訓教程。因為它能使你在情緒不穩定時，通過對九型人格理論的學習，逐步提高自我成才的能力，完成“道德上的療愈”。 九型人格并非宗教，它濃縮了所有信仰中所存在的不同原則。現今各個學派的心理學家已經發現九型人格和現代的人格論述竟然不謀而合。九型人格論既簡單、精確，又寓意深遠。它描述了每種類型更高層面的知覺，指示我們每天都要與自己的人格交涉，讓我們真正認識自己、了解別人，找到那條人生中暗自牽引你的命運之線。 每個人都是獨一無二的個體。九型人格論所描述的九種人格類型，并沒有好壞之分，不同類型的人回應世界的方式具有可辨識的根本差異。我們的人格——經驗、記憶、抱負、夢——都是自己的。每個人都隸屬于一種基本型，而且絕不會改變。人人都會自行過濾并詮釋他們的所見所聞，這在今日已成為共識，而九型人格論的基本原則正是：在九種可能的“過濾器”中，我們每個人都擁有其中的一種，這個過濾器會將我們此生的藍圖以及一般應當注意的焦點置于深處，常年隱藏在意識層之下。 九型人格主要涉及不同類型的心理層面，提出個人背景中可以比較的要素，以及個人（和他人）的運作方式。九型人格的精髓是加強自我觀察，學習在心理上往回追溯，以見證運作中的自我心智。因為，惟有向內觀察才能幫助人們揭開人格類型之謎，人格類型其實就是人們所認識的自己。對許多人而言，自我觀察還只是一種潛在的能力，然而通過觀察心智的習性，它很快就能變成可靠的能力。只有自己才能見證自己思想的細微差別，也只有自己才知道自己的熱情何時浮現。如果你對自己夠坦誠，讀完這個課程，你應該能揭開自己人格類型的謎底，從而更深入地了解自己，掌握促進個人成長的方法。你會開始辨識朋友和同事的人格類型，并學會如何與他們更有效地溝通。當然，你對其他人格類型懂得越多，你對自己也會有更多了解。 每個人都曾經歷過看似沒有任何進展，甚至退步、痛苦不堪的時候。這些都只是一時的障礙。如果發生了這種情況，切記你最高的潛能，想想你的目標，咬緊牙關，不必哭泣或憤怒，繼續努力。隧道的盡頭就是光亮，漫漫長夜之后就是黎明。在這里，我們分享一個述說真理的古老故事，眾神創造人類的同時，也創造了一把開啟天堂之門的鑰匙，但是他們后來決定，不要讓人類得到這把鑰匙。他們對于鑰匙到底藏在哪里，爭論了好幾天，有的建議埋在高山，還有的說放在太陽的中心。但是這都是白費力氣的，因為他們知道人類遲早會發明出到達這些地方的技能。最后一位最有智慧的神仙開口說話了：“讓我們把它藏在人類自己的心中吧，那是他們永遠也不會去看的地方。”這個提議獲得一致通過，所以他們就這么做了，讓人類一直尋找到今天。各位，繼續往內心深處探索吧，寶藏就在那兒！ 九型人格論的目標不是去征服人格，而是善待它，并利用它的警示，作為喚醒自我的呼聲。當你看到自己受困于某種行為模式，并且無力掙脫時，千萬別告訴自己這樣很不應該，因為你越是和它抗爭，它的影響力就越強。不妨冷靜地問問自己，為什么你的執著會受到鼓動？你能對它做點什么或是學到些什么？如果你認真地對待自己的成長，愿意去接納自我探索的喜悅，它所顯露的深遠真理，將指引你此生的每個階段。 二. 九型人格起源 “ Enneagram”一詞源于希臘文ennea(九)以及gram(形態)，可以譯為“九種人格”或“九種性格”。“九種性格”是2000多年前印度西部和阿富汗一帶研究出來的人性學，后來由蘇非教派所傳承。原來的“九種性格”是一套靈修的學問，以口耳傳播，教派中的大師根據它辨析弟子的性格類型，并依此指引他人洞察力更敏銳，幫助他們提升人格。 后來，“九種性格”輾轉流傳到了歐美等地，美國心理學家海倫•帕瑪（Helen Palmer）早年將其用作研究人類行為及心理的專業課題，更被多所美國大學列為教材，成為熱門叫座的心理研究課程。很多人認為，“九種性格”使他們了解了本身以及其他人的商業行為及人際關系的動機，不少管理者更認為這是挖掘優秀人才的利器！ 三. 工作坊目的 九型人格助你在短時間內掌握到團隊管理所面對的問題，并提供高效的方法幫你克服障礙，增強團隊凝聚力，最終促使企業生產力突飛猛進。 四. 工作坊形式及效果 采用美國Stanford大學的“九種性格”教學模式，通過接觸“九種性格”的“人模”樣板，深刻理解和掌握每種人的性格特點，達到“知己知彼，百戰百勝”，在家庭、朋友、職場中更能“知彼解己，百事順暢”。 五. 工作坊范疇 令你對顧客、上級、同事、合作伙伴及親朋的行為有更深入的了解，可以洞悉他們對某些人與事的態度和反應 使你提高團隊的情緒智能（情商EQ），改善成員間的溝通與合作，并形成有效的互動關系 幫助自己認識自我，改善個人性格和溝通模式，建立良好人際關系 掌握到九型人格的精髓，舉一反三活學活用 深入了解如何激發團隊中每位成員的潛能，構建性格職能完整組合的團隊 掌握性格分解整合的方向，成為處理人際糾紛的專家 學到與"問題"成員相處之道，提升團隊的向心力 知道怎樣去不斷提升團隊，成為最出色的管理教練 知己知彼有效的選人、用人、培養人，人盡其才 掌握不同性格的人為人處事的基本恐懼和基本欲望，從而掌握其做事行為規律，從人的本質層面去解讀心靈密碼 《九型人格心理學》管理工具 性格決定命運！管理者的性格決定團隊的方向和事業的成敗！掌握性格領導力是事業成功的第一法門！ 〈〈九型人格心理學〉〉——美國目前最熱門叫座的一項心理研究課程，美國中央情報局（CIA）使用他協助了解各國領袖的行為。 對人趕興趣的你怎能不了解它？每天接觸人怎么能把握好每次機會達成目標？怎么樣讓你與人溝通的效率事半而功倍？ 工欲善其事，必先利其器！ 掌握21世紀洞悉人心的利器——《九型人格》！得人心者得天下！ 帶來的訊息——認知每種性格的存在，接受每種性格存在的價值，尊重每種性格的使命，協助每種性格發揮自己的能力，發自內心深處對每種性格的人真正的包容。 人盡其才——非常清晰的看到自我的優點、缺點、盲點、特點，支持自我健康成長；看懂上司、下屬是那一種性格的人，得其心則得其人，得其人則盡其所能。