蘇鴻志,蘇鴻志講師,蘇鴻志聯(lián)系方式,蘇鴻志培訓師-【中華講師網(wǎng)】
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    蘇鴻志:企業(yè)培訓培訓TTT實務(wù)
    2016-01-20 42172
    企業(yè)培訓培訓TTT實務(wù) TTT(TraintheTrainner)是一種特殊的培訓,主要是培訓能夠有效傳遞知識的培訓師。一位優(yōu)秀的培訓師,必須具備多方面的能力,才能把學員需要的知識、理念、技巧順利的傳承。這是一系列的能力與技巧的培養(yǎng),并且需要參訓學員經(jīng)過一定時間的實地練習之后,才能培養(yǎng)出獨特的培訓特色。本課程全面的講述培訓師需要注意的內(nèi)容與知識,并且在課堂上盡量提供練習機會,由講師現(xiàn)場點評。使學員在培訓過程與接受點評時,確實了解自己的習慣性錯誤,改正各種不良習慣。在未來的實地操作中,可以不斷的進步,不斷的改善,最終成為一名具有創(chuàng)造力、課程開拓能力的優(yōu)秀講師。 培訓對象: 儲備培訓師、企業(yè)內(nèi)部講師、有志從事培訓生涯的學員 培訓師必須具備的能力 優(yōu)秀的時間管理能力 溝通技巧和良好的語言及文字駕馭能力 演講技巧 素材的收集及教材的制作能力 觀察和分析能力 訓后考核和評估技巧及能力 良好的邏輯思考及判斷能力 良好的系統(tǒng)化觀念,能系統(tǒng)化的整理自己的知識并有效地傳遞給他人 活動的設(shè)計、組織、執(zhí)行和協(xié)調(diào)能力 隨機應(yīng)變和現(xiàn)場掌控的能力 團隊建設(shè)及管理能力 創(chuàng)新能力 解決問題和突發(fā)事件的能力 激勵及指導(dǎo)能力 情商管理能力 課程大綱 演講技巧(一天) 演講者的分類 完整演講的七個關(guān)鍵 自我建設(shè) 演講前的外形準備 心態(tài)調(diào)整 分析聽眾 硬條件 軟條件 組織講稿 演講的目的 整理系統(tǒng) 預(yù)設(shè)效果 正反沖擊 埋包袱 說服性演說注意事項 即席演講注意事項 注重目光和聲音 肢體表現(xiàn)比語言更重要 發(fā)聲練習 音量和語速 擴展你的領(lǐng)域 手勢 用身體演講 強調(diào)重點 演講的結(jié)尾 放松的方法 處理反對意見 演講者易犯的十大錯誤 演講用工具與注意事項 場地與桌椅布置 講臺 投影儀 要不要用麥克風 翻頁版 建立自己的特色 實地練習與回訪點評 培訓使用的工具(一天) 組織討論 討論的作用 設(shè)定討論題目的注意事項 引導(dǎo)大家討論地方法 討論中要觀察的重點 學員報告時 小組討論可以。。。。 素質(zhì)建設(shè) 著裝 發(fā)聲練習 日常積累 說笑話的技巧 拓展自己的領(lǐng)域 控制課堂的各種技巧 活動設(shè)計 破冰活動 找句子 熟悉學員 棒打薄情郎 團隊建設(shè)與合作 荒島求生 甲殼蟲樂隊 跳繩 翻地毯 領(lǐng)導(dǎo)力 心有千千結(jié) 溝通技巧 成語接龍 創(chuàng)新 新潮走路 授課方式:專業(yè)講述、角色扮演、實際練習、小組討論、團隊活動
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