杜總對此次天安推行辦的組長對此次訓練營進行了總結并高度評價,此次班組建設完全根據企業存在的薄弱環節進行設計提升,從企業管理者的角色認知、部門及班組的績效管理目標制定、管理者組織及職責的制定、企業效益提
杜總對此次天安推行辦的組長對此次訓練營進行了總結并高度評價,此次班組建設完全根據企業存在的薄弱環節進行設計提升,從企業管理者的角色認知、部門及班組的績效管理目標制定、管理者組織及職責的制定、企業效益提
?2015年起海亮股份公司在眾多管理咨詢企業中確定了具有務實和專業風格背景的深圳市中信智遠管理咨詢公司進行管理提升項目合作,并連續2017、2018三次簽約對企業內部管理進行系統管理提升
2014年起紫江集團通過多次溝通與調研確定與具有務實和專業風格為背景的深圳市中信智遠管理公司許忠寧老師為項目經理的精益改善團隊進行合作,并涉及全公司各個部門進行精益變革