職業，是每個人都很關注的一個課題，因為她承載了太多的夢想，雖然對職業的認知各有不同，但真相一定只有一個，工作中所有情緒與壓力的產生，也都源于對職業的錯誤認識，當今職場的工作狀態，出現最為頻繁的字眼莫過于“倦怠、壓力、浮躁、累、忙、亂”，總之，一份深深的無力感正在困擾著大多數職場人士，如果沒有看清這個現象背后的本質，就會演變成管理者的鬧劇，各種復雜或高明的培訓和激勵機制爭相上馬，這種得到一時緩解的代價，卻是讓人們陷入了一種更深的倦怠中去，當這種無解的循環已成為普遍現象時，也正是管理者們解決根本問題的最好時機。 職業信仰，不僅是一種卓越的生命狀態，也是企業績效的最高范疇，更是對一個人的“根本激勵”，這份原動力的釋放，也會直接讓人回歸到一種對工作充滿熱愛與激情的狀態，不再受任何外在規則的捆綁，職業信仰，不是宗教玄論，而是去發現職業的真相，明確我和工作的關系，讓自己成為職業的主人，本課程中所分享的規劃，也不僅僅是一個目標管理工具，而是一個讓生命邁向卓越的系統思考，無論是顛覆了對管理的認識，還是清晰了職業的真相，都將透過這個“規劃”在一種知行合一的狀態中，把績效上升到更高的標準，讓工作成為一種享受，讓困難成為進步的階梯。 第一單元 認識職業·追本溯源 1、職業的意義； 現狀清理，檢視自己面對職業的態度以及我和“工作”之間的內在關系； 2、職場的現狀； 透過對職場現狀的認識，回顧自己參加工作的最初動機，為何背道而馳； 3、顛倒的邏輯； 我們過去所認為的那些“理所當然”，為何真相是一個完全顛倒的狀態； 4、管理的真相； 在被各種管理理論催眠的背后，在反催眠中洞察“管理”的真相是什么； 5、激勵的秘密； 激勵是為了讓績效更加卓越，這背后究竟發生了什么，讓這個目的背道而馳； 第二單元 規劃職業·知行合一 1、關系的力量； 洞悉所有行為背后的動力，在“關系”中探索我是誰，我到底想要什么； 2、自我的捆綁； 發現自己身上那些負面而沉重的標簽，走出“身份”上的各種自我限制； 3、價值的重組； 每個人都有內在的價值排序和依止的中心，立足真相，去發現前后的不同； 4、全心的解讀； 高績效的團隊由每一個優秀的個體組成，而優秀的個體又有哪些關鍵標志； 5、卓越的績效； 我們不僅需要那份激情的吶喊，我們更需要的是一種在寧靜中的自我超越； 第三單元 發揮職業·反求諸己 1、職業的假設； 探索“觀念”，發現自己面對職業時的一些負面假設及“身份”的限制； 2、狀態的回歸； 如何快速回歸卓越的工作狀態，成為一個不受外界及情緒控制的自由人； 3、團隊的謬論； 團隊建設過程中都有哪些不為人知的謬論，為什么我們沒有資格談團隊； 4、思考的技術； 如何突破思維的限制，提升看見的能力，由原來的現象解轉化為根本解； 5、觀念的技術； 透過對自己的“觀念”，成為情緒主人的同時，更要成為生命的主人； 第四單元 立足真相·當下出發 1、觀念的應用； 人生一堂課，從此不下課，如何在工作與生活中靈活應用觀念的技術； 2、規劃的精讀； 全面了解“規劃”工具的背后原理，能熟悉應用在工作生活各個領域； 3、明鏡的應用； 明鏡是團隊成長的重要通道，在彼此的交流中強化團隊的情感凝聚力； 4、規劃的練習； 規劃工具的沙盤推演，在體驗中將觀念、明鏡及規劃貫穿于目標之中； 5、總結與分享； 智慧的融合，結合自身的實際情況，彼此分享工具應用過程中的收獲；