成功者的效能培訓(xùn)
講師：譚小芳
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歡迎進(jìn)入著名成功者的效能培訓(xùn)專家譚小芳老師課程《成功者的效能培訓(xùn)》！
助理：13938256450
官網(wǎng)wwwtanxiaofangcom
培訓(xùn)時間：2天
培訓(xùn)地點：客戶自定
培訓(xùn)對象：企業(yè)中高層管理者
課程推薦：
主要特點：詳細(xì)闡述成功者的效能的操作精髓
案例指導(dǎo)：分析成功者的效能內(nèi)訓(xùn)的經(jīng)典個案
案例訓(xùn)練：掌握成功者的效能的技能提升方法
行動建議：成功者的效能培訓(xùn)的實戰(zhàn)模擬練習(xí)
提升建議：引爆成功者的效能潛力的行動方案
培訓(xùn)背景：
? 識別今天自己正在經(jīng)歷的巨大變革
? 澄清這場變革對自己個人發(fā)展和事業(yè)生涯中的重大意義
? 重新定義個人發(fā)展和事業(yè)生涯中的重大目標(biāo)
? 轉(zhuǎn)變觀念，把握正確的成功者心態(tài)
? 掌握管理自己的目標(biāo)思路與方法
? 識別蘊(yùn)藏在人與人差異中的巨大潛能，并使之化為雙贏的資源
? 學(xué)會創(chuàng)造學(xué)習(xí)型人際關(guān)系的方法和與他人共贏的做事技能
? 設(shè)計自己開拓進(jìn)取，蓄能更新的目標(biāo)
培訓(xùn)大綱：
譚小芳老師的《成功者的效能培訓(xùn)》課程主內(nèi)容概括：
第一章: 操之在我
? 我是誰？我該做什么？我該怎么做？
? 操之在我與受制于人
? 變是一種選擇
? 永遠(yuǎn)把握選擇，永遠(yuǎn)對我的選擇負(fù)責(zé)
? 在選擇中運用人的四大天賦
? 影響范圍與關(guān)注范圍（用我的影響范圍改變我的關(guān)注范圍）
? 成為轉(zhuǎn)型人
分析：成功者的效能培訓(xùn)案例！
解析：成功者的效能內(nèi)訓(xùn)案例!
案例：成功者的效能課程案例分析！
第二章：以終為始
? 任何結(jié)果都是兩次創(chuàng)造：心理創(chuàng)造決定物理創(chuàng)造
? 什么是我們想要的“終極結(jié)果”？
? 創(chuàng)造我們的共同“遠(yuǎn)景”- 管理現(xiàn)在始于管理未來
? 選擇生活的中心
? 我的人生使命寫作練習(xí)
討論：成功者的效能經(jīng)典案例討論!
分組：成功者的效能培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南
分析：成功者的效能學(xué)習(xí)中的八大陷阱！
第三章: 要事第一
? 定義要事才能管理要事
? 時間管理的矩陣
? 對大事說YES對小事說NO
? 要事管理的六步法
互動：成功者的效能培訓(xùn)案例評估
分享：某集團(tuán)成功者的效能培訓(xùn)案例
分享：哈佛經(jīng)典成功者的效能案例分析示范
第四章: 雙贏思維
? 雙贏—個人與組織的共同出路
? 與人交往中的輸贏概念
? 雙贏是一種選擇
? 雙贏的四個方面
? 雙贏的人（品格，勇氣，理解，富足心態(tài)）
? 雙贏關(guān)系 (信任與期待)
? 雙贏操作協(xié)議
? 雙贏體制
分享：企業(yè)成功者的效能培訓(xùn)三步走！
案例：聯(lián)想(中國)公司的成功者的效能培訓(xùn)案例
討論：明天的道路——企業(yè)如何做好成功者的效能？
第五章: 先聽后講
? 傾聽在溝通中的作用
? 機(jī)會：拓展視野，轉(zhuǎn)變觀念，建立信任，把握主動，促進(jìn)雙贏
? 溝通的路障
? 同理心傾聽技術(shù)與技巧
? 傾聽的神奇效應(yīng)
分享：成功者的效能培訓(xùn)四部曲！
分享：成功者的效能內(nèi)訓(xùn)五步驟！
分享：企業(yè)成功者的效能六技巧！
分析：某藥業(yè)集團(tuán)所面臨的成功者的效能難題！
第六章：合力作用
? 什么是合力? 合力是第三選擇
? 珍惜差異
? 識別我們隊伍中的差異，尋找我們的合力資源
? 創(chuàng)造第三方案 （1+1>2）的操作模式
分析：領(lǐng)導(dǎo)者成功者的效能做什么？
分析：成功者的效能內(nèi)訓(xùn)哪些步驟很重要？
分析：成功者的效能培訓(xùn)哪個環(huán)節(jié)很重要？
第七章：蓄能更新
? 四個方面的蓄能更新
? 身體（我們的組織應(yīng)該有一個什么樣的肌體？）
? 腦力（如何創(chuàng)造我們團(tuán)隊的智商？）
? 精神（什么是我們的共同關(guān)注的價值與共同追求？）
? 情感/人際關(guān)系（什么是我們?nèi)穗H互動的共同準(zhǔn)則？）
成功者的效能培訓(xùn)總結(jié)
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