昨天的課程很飽滿，教室里黑壓壓一片，報名前沒想到會來這么多人，不得不通知大家要早點到以免集中擁堵在門口。還擔心新年第一天上班會不會很多人遲到，非常意外，除了幾個人之外，絕大多數人員都在9點之前已經到場。但還是有一點遺憾，就是為了晚到的幾個人課程延遲了10分鐘才開始。這種現象以后絕對不允許出現，照顧了少數人，傷害了多數人。當然，也希望我們的課程參與者能夠打起精神，既然對這門課程如此感興趣，為什么要損失一部分？恐怕還是習慣。 昨天的主持汪南很好，聲音柔但不嗲，沒有現在某些姑娘的那種矯揉造作。開場很到位，條理很清晰，但又沒有過于凸現自己。王晨把戰友們蹂躪得不輕，當然自己也被自己虐待了，為了追求更佳的效果。我喜歡這種作風，這樣才能滿足我們服務人群的心理特點，就是一批愿意學習、愿意花大價錢學習的社會精英，特別是那些企業董事長和總裁們，他們希望得到的是醍醐灌頂的思想沖擊和追求有設計感的的生活態度。 清華領導力培訓中心的任主任很強大，默默地給與支持，感謝！ 《強勢領導力》講了很多，但每次內容都不相同，因為面對的學員帶給我的靈感不相同。今天到場的既有培訓公司也有企業領導。根據經驗，這種時候的講法要不同以往。昨天把課程重新梳理了一遍，于是大致感覺又有了新意。但不管現場內容如何，聽課人們的反應總是一致：眼睛逐漸變直，脖子逐漸變軟，嘴角逐漸上揚，腰背逐漸挺拔。 強勢領導力的內容如下： 當今領導者們內心的糾結：和諧抑或嚴厲？解：強勢。領導力御天下！ 當今領導們的困頓：特質，境界，能力，方法和成長。 領導需要提高的兩個維度：個人修為（天賦，修煉），領導藝術（思想，情感）。 領導需要解決兩個維度中的五個問題：個人修為=天賦+修煉；修煉=磨難+學習；境界=胸懷+情結；溝通=化學反應+物理變化；成功領導=佩服+害怕。 結束下場的時候，一位過道邊的小伙子使勁拍著巴掌，還抽空朝我高高地豎起兩個大拇哥。 于是，新朋舊友們紛紛涌來。 我的學微堂里的胡理平老師一身黃色道服亮麗耀眼，結束的時候，我把她介紹給大家，于是，珍愛身體的人們也紛紛把她圍了起來。 還有很多朋友近來要舉辦各種活動，順道一起探討了合作。 當然，出版社的領導不忘適時地提醒我：該動筆了！