職業(yè)培訓師與傳統(tǒng)教師在教育觀念上有很大差別，如果想成為一名優(yōu)秀的培訓師就必須在觀念上打破傳統(tǒng)。在培訓師速成第一講中，我們首先介紹的就是現(xiàn)代職業(yè)培訓師應(yīng)該銘記于心的培訓理念： 　　1．以學員為中心，而非以講師為中心。 　　2．學員就是“客戶”。 　　3．學員的需求是一切教學的開始。 　　4．成功是因為計劃，不要在課堂中“冒險”。 　　5．讓學員參與。 　　6．文不如圖，圖不如表，表不如演，演不如練。 　　7．激勵學員學習， 而非強迫他們學習。 　　8．學習是一件很快樂的事情。 　　9．講師是“教練”，而非“球員”，不需要總是“給”學員答案。 　　10.不要改變學員，而讓學員自己改變。 　　11.學會學習。 　　12.讓學員學會，而非講師“教完”。 　　13.教學不是要“難倒”學員，而是讓學習變得更容易。 　　14.全面“質(zhì)量”管理。 　　15.持續(xù)評量學員。 　　16.隨時反思，持續(xù)改善。 　　17.學習是應(yīng)用的開始，學以致用。