內訓課程顧問的成功，我簡單分為三個階段 第一階段：“汗水階段”——打開自己的狀態——學習心態調整和情緒管理；熟悉基本內訓流程；從一個領域切入。 第二階段：“微笑階段”——打開客戶的狀態——學習解決方案的顧問銷售技術；把握銷售機會漏斗，沿微笑曲線爬升；從領域到行業的視界。 第三階段：“井噴階段”——打開雙方全系統的狀態——學習項目管理的領導能力；協調雙方的資源；及具備客戶發展及咨詢式培訓的洞見。