中層管理培訓(xùn)專家殷祥老師分析之

孤獨(dú)的英雄：有苦難言的痛 老板你的痛苦誰人知（一）

有人說商場如戰(zhàn)場，但其實商場比戰(zhàn)場更為殘酷，戰(zhàn)場上士兵先死，商場上老板先死，生意虧了，公司經(jīng)營不下去了，員工還可以跳槽，老板跳什么：跳樓？跳海？

工作的需要經(jīng)常會在各地為一些老板們講課，課程開始我經(jīng)常會用一些問題做為引子開始帶入課程的內(nèi)容。經(jīng)常在現(xiàn)場互動問到的一個問題:請你用一個字來形容表述一下你經(jīng)營企業(yè)的感受與體會。這時絕大部分的老板都會陷入沉思，當(dāng)找人回答時，大家都是“苦”與“累”的字眼比較多，也確實這就是老板們內(nèi)心的真實寫照。中層管理培訓(xùn)記得有過一篇報道說的都是現(xiàn)目前中國商界的領(lǐng)軍人物：

海爾—張瑞敏—煩；

TCL—李東升—難；

聯(lián)想—柳傳志—愁；

新希望—劉永好—忙；

美的—何享健—寒；

創(chuàng)維—黃宏生—苦。

作為老板我們既要與市場和競爭對手博弈，又要與政府溝通處理好政商關(guān)系，還要擺平新舊諸侯大臣的利益和沖突，還有高處不勝寒的孤獨(dú)，有的人連家人的理解都得不到。領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)作為老板我們每天都在權(quán)衡各種各樣的關(guān)系，我們要將自己武裝起來面對這各種關(guān)系而武裝的背后卻是無人能懂的苦楚，只有在無人的時候獨(dú)自數(shù)著傷痕。

老板的追逐

茂名永豐面粉廠老板馮永明在家中割腕棄世年僅29歲的馮永明在遺書中寫道：“現(xiàn)實太殘酷，競爭和追逐永遠(yuǎn)沒有盡頭……我將到另一個世界尋找我的安寧和幸福?！?/p>

追逐風(fēng)，追逐太陽，在這人生的大道上，一首周華健的心的方向，歌曲的感覺人要活得自由自在不斷向前邁進(jìn)。職業(yè)化培訓(xùn)而作為老板的你又在追逐著什么------，很多的老板在成就一番大事業(yè)后，已經(jīng)不再是為了贏得財富，他們的目的已經(jīng)超出了金錢本身的概念。怎么能讓產(chǎn)品成為世人皆知的品牌，如何讓企業(yè)能夠上市。每個老板的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷不同但每個老板的“拼命三郎”的精神卻是相同的；一個比一個高的目標(biāo)，一個比一個更難的挑戰(zhàn)，老板們又加足了馬力，開始再次沖刺拼命，做企業(yè)不進(jìn)則退，老板們必須給自己不斷地設(shè)定新的目標(biāo)，新的挑戰(zhàn)，慢慢的這就形成了習(xí)慣，又演變成了經(jīng)營的責(zé)任。

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