【課程大綱】
課前需企業填寫財務信息表
第一部分 國有企業中長期激勵方式政策解讀
中長期激勵政策導向
中長期激勵方式概覽
一、國有科技型企業股權和分紅激勵
（一）企業申請條件
1.國有科技型企業股權和分紅激勵適用的企業范圍
2.國有科技型企業股權和分紅激勵方式及定義
3.國有科技型企業股權和分紅激勵的企業基本條件
4.國有科技型企業股權和分紅激勵的企業附加條件
【方案研討】對本企業實施股權和分紅激勵的企業條件進行判斷
5. 國有科技型企業股權和分紅激勵的對象
（二）國有科技型企業股權激勵
1.國有科技型企業股權激勵的對象
2.國有科技型企業股權激勵的激勵總額
3.國有科技型企業股權激勵的股權來源
4.國有科技型企業股權激勵的個人額度
5.國有科技型企業股權激勵的持股定價
6.國有科技型企業股權激勵的持股平臺
【案例】中電院設立凱天投資作為員工持股平臺
7.國有科技型企業股權激勵的退出管理
【案例】某科技型企業股權管理鎖定期內退出管理機制
【案例】某軍工央企二級企業股權激勵
【方案研討】對本企業實施股權激勵的方案框架進行設計
（三）國有科技型企業崗位分紅
1.國有科技型企業崗位分紅的激勵對象
2.國有科技型企業崗位分紅的激勵總額
3.國有科技型企業崗位分紅的個人額度
4.國有科技型企業崗位分紅的兌現條件
5.國有科技型企業崗位分紅的變更或終止情形
【案例】某生物制品研究所有限公司崗位分紅
【方案研討】對本企業實施崗位分紅的方案框架進行設計
（四）國有科技型企業項目收益分紅
1.國有科技型企業項目收益分紅的項目條件
2.國有科技型企業項目收益分紅的激勵對象
3.國有科技型企業項目收益分紅的激勵總額
【參考】國有企業科技成果轉化收益分配情形
4.國有科技型企業項目收益分紅的個人額度
5.國有科技型企業項目收益分紅的兌現條件
6.國有科技型企業項目收益分紅的變更或終止情形
【案例】某環境修復公司項目收益分紅
【方案研討】對本企業實施項目收益分紅的方案框架進行設計
二、國有控股上市公司股權激勵
1.實施國有控股上市公司股權激勵的企業條件
2.國有控股上市公司股權激勵的激勵對象
3.國有控股上市公司股權激勵的激勵總額
4.國有控股上市公司股權激勵的個人額度
5.國有控股上市公司股權激勵的定價
6.國有控股上市公司股權激勵的限售期
7.國有控股上市公司股權激勵的兌現條件
8.國有控股上市公司股權激勵的退出管理
【參考】第一類限制性股票與第二類限制性股票
【案例】某創業板國有控股上市公司股權激勵
【案例】某中小板國有控股上市公司股權激勵
【案例】某科創板國有控股上市公司股權激勵
三、國有控股混合所有制企業員工持股
1.國有企業混合所有制改革政策要求
【案例】格力電器的混改之路
2. 國有控股混合所有制企業員工持股的企業條件
3. 國有控股混合所有制企業員工持股操作步驟
4. 國有控股混合所有制企業員工持股的激勵對象
5. 國有控股混合所有制企業員工持股的激勵總額
6. 國有控股混合所有制企業員工持股的個人額度
7. 國有控股混合所有制企業員工持股的股權來源
8. 國有控股混合所有制企業員工持股的出資方式
9. 國有控股混合所有制企業員工持股的持股價格
10. 國有控股混合所有制企業員工持股的持股平臺
11. 國有控股混合所有制企業員工持股的股權管理
【案例】某珠寶零售央企員工持股+上市
四、超額利潤分享
1.超額利潤分享的企業條件
2.超額利潤分享的激勵對象
3.超額利潤分享的激勵總額
4.超額利潤分享的個人額度
5.超額利潤分享的終止條件
【案例】某電動汽車服務公司超額利潤分享
【方案研討】對本企業實施超額利潤分享的方案框架進行設計
五、項目跟投
1.項目跟投的企業范圍
2.項目跟投的激勵對象
3.項目跟投的持股平臺
4.項目跟投的持股比例
5.項目跟投的出資方式
6.項目跟投的退出管理
【案例】海康威視項目跟投
第二部分 國有企業中長期激勵方式選擇及實施
一、國有企業中長期激勵方式優劣勢比較
1.分紅與股權激勵比較
2.混合所有制企業員工持股和科技型企業股權出售的比較
3.混合所有制企業員工持股和項目跟投的區別
4.國有控股上市公司常用中長期激勵方式比較
5.國有科技型企業中長期常用激勵方式比較
【參考】虛擬股權
二、國有企業中長期激勵方式選擇模型
【方案研討】對本企業適合的中長期激勵方式進行選擇
三、中長期激勵與工資總額的關系
四、國有企業中長期激勵中的財務稅務處理
五、中長期激勵成功實施的主要因素
六、國有企業中長期激勵實施的注意事項
七、國有企業中長期激勵方案審核流程
八、國有企業中長期激勵實踐情況
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