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[胡杰]如何制定目標
第一部分:目標與問題 ? 目標來源于哪里 ? 團隊目標 ? 如何制定目標? 第二部分:制定目標的SMART原則 ? SMART原則 ? 如何看待目標 ? 如何確定目標 ? 目標階段化 第三部分:真問題與假問題 ? 如何找問題 ? 石川圖 ? 甄別真問題與假問題 ? 針對問題找方法
2021-04-16
[胡杰]4R管控模式
一、4R是什么?——4R是圍繞結果自運轉的制度管理體系 l 4R是戰略實施工具,使公司所有員工的“心往一起走,勁往一塊使”! l 4R是一套執行理念,使公司形成以結果為導向的執行文化。 l 4R是一套做事方式,使部門和員工形成承諾、結果、獎懲的自我提高機制。 二、R1:結果定義——培養結果導向意識,建立結果管理體系 內容要點: ? 結果定義的出發點是企業的本質屬性——商業/結果交換 ? 結果定義
2021-04-16
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