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左一清:優秀經驗萃取與整合
專家經驗
經驗萃取
人才經驗
經驗留存
經驗分享
2018-11-05
2472
對象
企業內訓師 企業培訓部門 企業各業務部門領導及同事 企業關鍵崗位骨干和專家
目的
√理解關鍵崗位經驗萃取的方法和差異 √熟練運用關鍵崗位人才經驗萃取的流程和工具 √能夠將優秀的經營整合成案例課程或技能標準 √成為企業知識留存、防止流失的必備技能 √成為企業人才梯隊建設的的基礎保障
內容
經驗萃取,看起來容易,做起來難。本課程結合講師十多年培訓及管理咨詢經驗,將培訓學習與人才發展較為領先的企業關鍵人才經驗萃取方法、流程、工具予以公開,同時通過現場模擬、學習建模能方式固化學習成果,讓培訓效果更落地、更實操。
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