韓冬,韓冬講師,韓冬聯(lián)系方式,韓冬培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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    韓冬:9月10日中核武漢核電《校園招聘面試技巧》培訓(xùn)圓滿結(jié)束
    2019-09-11 2759
    韓老師17年大型企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,曾任職華為集團北研中心體系建設(shè)總監(jiān),為公司引進行業(yè)專家、千人計劃專家、長江學(xué)者等頂級人才超過150名,成功編制北研中心的招聘體系及結(jié)構(gòu)化面試體系,協(xié)助總部搭建及實施HRBP合伙人體系。搭建北研中心培訓(xùn)體系,并成功接入華為企業(yè)大學(xué)培訓(xùn),完成當(dāng)年60場+各部門培訓(xùn)。其中開發(fā)的《共情溝通與策略溝通》《十秒鐘篩選簡歷與電話面試邀約技巧》《ABC情緒管理與認知改造》等六門課程,獲得總部人力資源中心通報嘉獎,被選入華為大學(xué)內(nèi)部培訓(xùn)課程庫。

    12年企業(yè)管理培訓(xùn)與輔導(dǎo)實踐經(jīng)驗,曾參與主導(dǎo)人力資源招聘體系、企業(yè)戰(zhàn)略地圖-平衡計分卡及華為管理項目咨詢案63起(包括:華為工作法移植、華為高效溝通策略、華為執(zhí)行力的文化建設(shè)、華為狼性文化嫁接),除企業(yè)咨詢案外,年均授課量120天以上,培訓(xùn)學(xué)員累計人數(shù)超過10000人,授課好評率95%以上,客戶返聘率85%以上。

    主講課程:

    《ABC情緒管理與認知改造》

    《招聘體系再造與面試技巧》

    《非HR的人力資源管理》

    《企業(yè)中高層管理技能提升》

    《華為管理體系的適應(yīng)性嫁接》

    《華為高效工作法和時間管理》

    《向華為學(xué)狼性團隊建設(shè)》

    《華為高品質(zhì)溝通與項目里程碑計劃》

    《華為執(zhí)行力——企業(yè)效能是設(shè)計出來的》

    韓老師助理孫老師:17739742048


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