課程背景：新智能時代，對專職、兼職培訓師提出了新的考驗，如何順應(yīng)時代發(fā)展，把握主流學員的需求，緊抓企業(yè)的痛點，提升培訓品質(zhì)，成為一個非常重要的課題。

參訓學員：致力于提升培訓、演講的講師或其它職場人士。

課程目標：提升學員的培訓能力，打開探索培訓行業(yè)發(fā)展的思索窗口。

課程時長：2天

課程特點：寓學于樂、妙趣橫生、互動頻繁、干貨一籮筐

培訓方式：講授式、互動式、研討式、腦力風暴式等多種培訓方式相結(jié)合

3 何為受訓者(Trainee )

（三）培訓師使命與素養(yǎng)

1 成人達己

2 卓越培訓師的六種能力

3 培訓師必須掌握的喜好原理

4 培訓師自我提升七要素

（四）培訓師自我訓練七要素

1、課程開發(fā)

2、課時量

3、知識儲備量

4、運動量

5、益友交際

6、品牌建設(shè)

7、生活創(chuàng)新

二、培訓師的實戰(zhàn)訓練——演講的技巧

分組研討案例分享

（一）準備的技巧

SWAY語言組織準備法

（1）結(jié)構(gòu)技巧

（2）聯(lián)系技巧

（3）論證技巧

（4）生動技巧

專題訓練

演講現(xiàn)場練習

（二）聲音的技巧

1、發(fā)聲要點

2、變換語調(diào)

3、改變語速

4、停頓的技巧

（三）態(tài)勢語技巧

1、肢體語言

（1）眼神

（2）面部表情

（3）手勢

（4）姿勢

（5）服飾

2、FBM五步法—自信走上臺

3、態(tài)勢語中的不良動作

4、如何在臺上展示風采

（四）心態(tài)處理技巧

1、熟悉環(huán)境

2、心理調(diào)適

（五）應(yīng)變技巧

A 主觀類

1、怯場

2、忘詞

3、失誤

B 客觀類

1、聽眾發(fā)生變化

2、內(nèi)容改變

3、受眾反應(yīng)

4、觀點隊里

5、主題改變

（六）演講風格

1、演講風格分類

2、如何根據(jù)個人特質(zhì)選擇授課風格

演講展示（次日上午展示）

PPT制作展示與剖析（次日下午展示）

三、培訓師的技能培訓——國內(nèi)外PPT、H5、微信公眾、樂調(diào)查

各種軟件現(xiàn)場演示與共享

四、培訓師的自我提升——自媒體材料分享、高效能成功人士7大習慣、現(xiàn)代培訓職場的五項管理

（一）工業(yè)4.0對培訓界的啟發(fā)

1、工業(yè)4.0概念

2、培訓行業(yè)的現(xiàn)在與未來

3、如何在培訓行業(yè)搶占先機

（二）高效能成功人士7大習慣

1、個人的成功  

    （1）主動積極

    積極主動地完成工作，能節(jié)約更多時間。

（2）以終為始

結(jié)果導向，目標清晰，是時間管控的有效方法。

    （3）要事第一

    時間象限是必修課。

2、人際關(guān)系的成功

    工作上的成功，更多源自合伙人式的成功，思維正確，可以更快取得成績，這也是節(jié)約時間的姣好方式。

   （1）雙贏思維

   （2）知己解彼    

   （3）統(tǒng)合綜效

3、均衡發(fā)展

    不斷更新          

（三）現(xiàn)代職場的五項管理

1、培訓師時間管理

2、培訓師目標管理

3、培訓師壓力管理

4、培訓師心態(tài)管理

5、培訓師學習管理

五、回爐總結(jié)兩天培訓內(nèi)容

馬詩敏老師簡介：

獲得中國培訓品牌講師委員會“中國品牌講師”專業(yè)認證

中國好講師30強

工商管理研究生碩士

中國高級培訓師

中國三級心理咨詢師

曾為包括500強在內(nèi)的數(shù)百家企業(yè)提供專業(yè)的培訓服務(wù)，包括58同城、攜程網(wǎng)店長商學院、佳兆業(yè)上市公司、恒大地產(chǎn)集團、時代花生、新華人壽、僑鑫集團、招商銀行、工商銀行、神華經(jīng)紀、中國銀行、暨創(chuàng)力恒、殷勤集團、中山大學附屬培訓機構(gòu)等，以獨樹一幟的授課風格獲得學員廣泛認可，并在培訓業(yè)界獲得口碑。

培訓課綱：

一、企業(yè)培訓的基礎(chǔ)知識——基礎(chǔ)能力建設(shè)

（一）培訓行業(yè)的總體分類

1學院派系

2企業(yè)培訓師派系

3一般教育VS職業(yè)培訓

（二）TTT的概念

1何為培訓(Training)

2 何為培訓師(Trainer)