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人力資源高級管理師、企業(yè)管理咨詢師、武漢大學EDP中心經理人項目顧問，武漢政府公益培訓主辦單位中小企業(yè)服務中心合作講師。是咨詢式培訓踐行者。咨詢輔導過的企業(yè)

【講師介紹】薪酬設計“6+1”模式創(chuàng)始人中國人力資源開發(fā)研究會特聘專家中國企業(yè)管理能力建設工程特聘專家2014年人力資源專業(yè)講師十強南開大學工商管理學院MB

周云濤，男，執(zhí)業(yè)律師，兼職培訓講師。律師執(zhí)業(yè)十余年，長期致力于公司法律領域為公司企業(yè)提供服務。曾經和正在服務的客戶包括世界五百強央企、跨國公司、外資企業(yè)、上

李喬老師資深人力資源管理專家，蘇州科技學院客座教授、人力資源管理MBA，高級人力資源管理師，高級企業(yè)管理顧問師，企業(yè)管理輔導專家。主要研究成果包括《基于戰(zhàn)略

80后新生代實踐者演說家心智源創(chuàng)始人徐一飛簡介：出生于四川省射洪縣——貧窮農民家庭，意外造成終身殘疾8歲讀書在學校受盡侮辱及嘲笑諷刺由此發(fā)誓要做有用人15歲

曾在大型企業(yè)任職人力資源管理工作，11年人力資源管理工作經驗。幫助上百家企業(yè)建立強大的人力資源管理系統(tǒng)。擅長企業(yè)的架構設計，薪酬設計，績效管理！

簡介李寶瑩，女，經濟學碩士，副教授，曾在山西財經大學，北京勞動保障職業(yè)學院任教，并從事人力資源開發(fā)與管理方面的理論研究和實踐工作。擅長人力資源開發(fā)與管理、心

裘力：醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)從事管理咨詢16年。在國內醫(yī)療行業(yè)相關公司擔任過總經理、首席咨詢師等職務，現為國內多家醫(yī)院管理咨詢公司特約培訓師、咨詢師。為國內不下于20

申海波河南財經政法大學教授、香港公開大學特聘教授河南卓盟企業(yè)管理咨詢有限公司總裁、首席咨詢專家申教授長期從事管理學教育、管理咨詢與管理培訓工作，在校主要講授

上海交通大學安泰經濟和管理學院MBA導師和面試官上海交通大學第一屆高級工商管理碩士、優(yōu)秀畢業(yè)生1.北大縱橫咨詢集團合伙人；2.歐顧得咨詢機構高級合伙人；3.