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    賈譽博:成也倫理,敗也倫理--企業(yè)的長青之秘訣
    2016-01-20 2156

       我們經(jīng)常講人格,那么什么是人格呢?第一是指人格是指人的性格、氣質(zhì)、能力等特征的總和;第二也指個人的道德品質(zhì)和人的能作為權(quán)力、義務(wù)的主體的資格。而人格魅力則指一個人在性格、氣質(zhì)、能力、道德品質(zhì)等方面具有的很能吸引人的力量。在今天的社會里一個人能受到別人的歡迎、容納,那么他實際上就具備了一定的人格魅力。

       其實一個企業(yè)其實也是“有血、有肉、有靈魂所在”,其實企業(yè)的營銷活動就是在不斷地與消費者交流與溝通。企業(yè)內(nèi)部的每一個環(huán)節(jié)與流程及每一位員工的市場行為與服務(wù)行為都可以視為是企業(yè)的每一根“神經(jīng)”與消費者的觸動,從而讓消費者通過不斷的接觸與體驗逐漸與熟悉了解企業(yè)的性格特征,這些特征將逐漸演變?yōu)橄M認知,即品牌認知。

       所以,我國自改革開放以來,中國從計劃經(jīng)濟時代逐漸向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)化過程中,經(jīng)歷了30多年的發(fā)展歷程,我個人總結(jié)為三個階梯式發(fā)展階段。

       第一階段,為市場經(jīng)濟的摸索階段;在這個階段就是20世紀80年代,中國自解放以來經(jīng)歷了大躍進、文化大革命后,國民經(jīng)濟整體較弱,作為早期的工商市場還缺乏經(jīng)驗,當時的物資較為貧乏,市場處于較大需求市場,是市場的供不應(yīng)求的階段。所以,剛剛放開的個體工商業(yè)在第一個10年當中,消費者對企業(yè)的銷售行為并沒有太多的判斷意識,而是只要能夠滿足“有”的概念就行了,所謂的價值判斷任何人必須是建立在溫飽之后的定義,產(chǎn)品的檔次差異不大,此時還談不上所謂道德的層面。

       第二階段,90年代進入從“有”到“優(yōu)”的價值選擇初級階段第二個10年;營銷的終極法則應(yīng)該是無論任何國家與地區(qū),企業(yè)的成長及產(chǎn)品開發(fā)都是建立在消費者需求不斷的增長不斷提升的基礎(chǔ)上,企業(yè)才開發(fā)相應(yīng)產(chǎn)品來滿足某一消費市場的訴求,這一階段消費者開始出現(xiàn)了不滿足于現(xiàn)狀,開始出現(xiàn)挑剔的行為,品牌的概念開始進入人們的心智,初級的競爭格局開始形成,營銷行為開始出現(xiàn),假冒偽劣開始出現(xiàn)。

       第三階段,21世紀,中國工業(yè)經(jīng)濟的得到飛速發(fā)展,商品的極大豐富使人們的消費水平從“優(yōu)”到“精”的階段已經(jīng)到來,中國從此進入供過于求的市場狀態(tài),企業(yè)競爭開始加劇,商業(yè)環(huán)境極具變化,跨國公司及品牌隨著WTO加入,全球化競爭形勢已初步形成,互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟開始進入商業(yè)的大門,于是隨著外部環(huán)境的跌宕起伏及互聯(lián)網(wǎng)信息的顛覆發(fā)展,對中國而言已經(jīng)完全進入了過度競爭時代,產(chǎn)品同質(zhì)化嚴重。由于企業(yè)自身的科技創(chuàng)新能力的滯后與不足,“中國制造”基本都是在“中國仿造”的生產(chǎn)經(jīng)營模式,各個中小企業(yè)隨著近些年的人力及房屋成本提升的壓力,為了適應(yīng)競爭與生存,開始從產(chǎn)品前端降低原材料成本,降低服務(wù)成本,甚至一次充好,假冒偽劣紛至沓來,將中國原本良好的消費環(huán)境造成傷害,國際信譽也受到響應(yīng)的影響,所以,中國的第一代著名企業(yè)家不是在監(jiān)獄里就是早已銷聲匿跡了,中國企業(yè)的生命周期基本超不過78年,3年以內(nèi)自生自滅的較為普遍。

        中國企業(yè)的從開始風風火火到最后折戟沉沙的終極原因是什么?其實不用企業(yè)管理專家深度去剖析,那就是我們今天的主題:營銷倫理。

       近年來,大量的道德丑聞使中國企業(yè)的形象遭受大損,人們對企業(yè)失去了信任。營銷者必須從如下幾個方面來認識可接受行為的倫理標準:政府、企業(yè)、產(chǎn)業(yè)、顧客、特殊利益集團及整個社會。當營銷活動背離了可接受的標準時,交易過程的機會就會中斷,從而導(dǎo)致客戶不滿,對企業(yè)缺乏信任,甚至提出訴訟。例如:最具惡性影響的“三鹿奶粉三聚氰胺”、“雙匯瘦肉精”等事件。“三鹿只不過是個替罪羊,如果政府不是息事寧人的話,今日的蒙牛早就犧牲了,大部分奶品企業(yè)會遭受毀滅性打擊。

        營銷是要為客戶創(chuàng)造價值,給客戶帶來快樂的生活體驗,是不斷改善人們的生活,企業(yè)的使命就是滿足客戶需求,讓客戶放心,讓客戶幸福,給顧客帶來更多的良性感受與潛在利益。任何時候,當一種活動讓目標市場的顧客感到被操縱與欺騙時,不管這種活動是否合法,營銷倫理的問題都會產(chǎn)生。營銷倫理是一個企業(yè)能否長期持續(xù)發(fā)展的一個關(guān)鍵瓶頸,80%以上的企業(yè)在紛雜的競爭中抵不住利益誘惑而遭受萬劫不復(fù)的境遇。

    與營銷組合相關(guān)的典型倫理問題有:

    1、產(chǎn)品問題:產(chǎn)品缺陷及隱瞞可能影響消費者作出購買的決策信息。

    2、產(chǎn)品信息:購買決策的關(guān)鍵信息

    3、渠道分銷:假冒偽劣產(chǎn)品廣泛存在,尤其在計算機軟件、服裝和音像制品領(lǐng)域,近年來,互聯(lián)網(wǎng)及移動互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展也方便了假冒偽劣產(chǎn)品的分銷。

    4、廣告欺詐:在終端的銷售中進行欺騙性廣告宣傳,或夸大產(chǎn)品功效及隱瞞重要的產(chǎn)品信息。

    5、價格問題:在廣告中宣傳的價格低于產(chǎn)品正常價格,但事實恰恰相反。當面一套,背后一套。

    6、用工問題:任意增加勞動者時間不計報酬,不能讓員工分享財富與利益,拼命的壓榨員工。員工只是老板的賺錢機器。

        例如超市里經(jīng)常賣的火腿腸,很多廠商為了進行價格競爭吸引消費者,而將原有精肉含量降低,加大淀粉的填充。還有我們經(jīng)常在夏季燒烤攤上吃的“羊肉串”可能是表面被刷上了羊油,而不是羊肉(羊肉價格比其它肉類較高),也許是雞肉、牛肉、豬肉、鴨肉等等。粟海集團供KFC原料雞45天速成 不等發(fā)病即屠宰,“雛雞到成品雞只需要45天,高溫封閉飼養(yǎng),飼料由集團特制統(tǒng)一配送,風險小、利潤大、投資收益穩(wěn)妥……”一則廣告宣傳讓山西南部的許多農(nóng)戶看到了“商機”。廣告中所提到的集團正是為肯德基、麥當勞以及諸多大型超市提供原料的山西粟海集團有限公司。

        央視報道稱,肯德基與麥當勞的供應(yīng)商六和集團采購的肉雞濫用抗生素等藥物,其中,抗生素多達18種,不少抗生素屬于違規(guī)添加,并且還會使用違禁的激素類藥物地塞米松。另外,供應(yīng)商從采購肉雞到肉雞進入百勝集團物流倉庫,并未發(fā)現(xiàn)有檢測過程。

        對于這類如飲食、服裝、鞋帽、汽車、地產(chǎn)等等消費者的投訴舉不勝舉,企業(yè)在宣傳上虛假及誤導(dǎo)性廣告,操縱性或欺騙性的促銷、戰(zhàn)術(shù),特別是當今的藥品及一些私立醫(yī)院的廣告泛濫,蓄意夸大規(guī)模、功效、團隊、醫(yī)療技術(shù)等等,都進一步傷害了消費者情感,擾亂正常的消費市場

    中國近些年有句競爭格言:“你不做死就不會死”,“想快速滅亡,必先快速瘋狂”。

       中國人還有一句較為樸實的生活格言:“細水長流------”。“細水長流長有水,開源節(jié)流業(yè)長青”。

       企業(yè)如果至顧客身心精神等道德底線與不顧,為追逐短期利益而拼命膨脹,瘋狂擴張的背后就是企業(yè)沒有回頭路的萬丈深淵。所以,發(fā)展企業(yè)需要企業(yè)家的胸懷與格局。企業(yè)要建立長遠經(jīng)營思維,要循序漸進因勢而為,不要片面的過度追求增長;既要高瞻遠矚,又要審視跬步。既要高歌猛進又要如履薄冰,要善于兩手抓,兩手要平衡運作,切不可急功冒進。任何時代凡是違背人間倫理的行為,終將沒有好的下場。

       俗話講:“不做虧心事,不怕鬼叫門”。凡事必有因果,所謂“種瓜得瓜,種豆得豆”,都詮釋的因果報應(yīng)。

       當然,用社會責任和倫理改善營銷績效也是眾多善行的企業(yè)追求的發(fā)展目標,實踐證明企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量與價格相近時,有86%的顧客將樂意購買參與社會公益事業(yè)的公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品。很多就業(yè)者也愿意長期在這類企業(yè)長久的發(fā)展,部分企業(yè)老板也認識到營銷中承擔社會責任所帶來的長期價值,遠遠大于為此投入的短期成本,那些制訂戰(zhàn)略與計劃時不將倫理與社會責任融入自身的組織文化的企業(yè),將會為此付出代價。例如,當不法活動被媒體公布于眾時,違法行為和公眾形象損壞所造成的潛在成本。

       孔子曰:“仁者,人心也”,老子曰:“議者,人路也”。無論是孔子的殺身成仁,還是老子的舍生取義,都是先賢們對后人的教誨。沒有鴻鵠之志,哪有宏圖之至;沒有胸懷,事業(yè)何來;沒有大愛,霸業(yè)何在? 

    我最后送給各位企業(yè)家一段話:倫理在心中,君業(yè)定成功!

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