陳鵬軍,陳鵬軍講師,陳鵬軍聯系方式,陳鵬軍培訓師-【中華講師網】
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    陳鵬軍:股權設計與股權激勵
    2017-07-18 3049
    對象
    董事長,合伙人,股東,總經理,企業中高層干部,創業者
    目的
    企業之間是人才與資金的競爭,如何留住核心人才?如何建立穩固的團隊?如何獲得創業資金?企業如何基業長青并能持續發展?本課程直擊初創和成長期的企業的痛點,解決企業發展的人才渴求和資金缺口。幫助企業走出發展的誤區,不是彎道超車,而是戰略上的換道超車,實現公司的愿景目標。
    內容

    課程大綱:

    第一講:股權與財富

    1. 財聚人散,財散人聚

    2. 股權激勵,創業楊帆

    3. 股權融資,動力之源

    案例:蒙牛的崛起之路


    第二講:股權激勵的模式

    1. 期權模式

    2. 虛擬股模式

    3. 業績股模式

    4. 員工的持股計劃模式

    5. 其他模式

    案例:華為的股權激勵模式


    第三講:股權設計

    1. 股權的本質、內容與責任

    2. 以商業模式視角設計股權

    3. 股權結構與意義

    案例:蘇寧電器股權設計


    第四講:股權與資源

    1. 股權是一種資源

    2. 股權眾籌:籌人籌智籌資

    3. 股權與供應鏈

    3. 股權與市場

    案例:萬科門口的野蠻人


    第五講:股權融資

    1. 股權融資:魚兒應該生活在江海中

    2. 股權融資中的特殊條款

    3. 股權融資架構設計

    案例:萬達從融創股權融資630億的背后


    第六講:股權設計的風險管理

    1. 什么是風險?

    2. 股權設計的風險來源、識別與管理

    3. 股權設計中的法律、稅務等問題

    案例:樂視帝國的危與機

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