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p 中層團隊快速進步的七大步驟（危機，珍惜，目的，實踐，價值，精進，意義）
p 拿到成果的主旨思想和三種表現形式
p 阻礙我們拿到成果的五大核心原因（人的原因，措施原因，檢查原因，獎懲原因，共識的原因）
p 企業發展，團隊必備的三大策略
p 解釋企業執行的四大原則（復雜，簡單，流程，框式）
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