職業規劃是針對職業困惑、面向職業發展的一項重要課程。
事實證明，被動接受極少帶來明顯的行動效果。“魚、漁”規律必須引入到職業規劃中來。方法包括“鏡子和尺子”、“方法與視角”、“信息支持”和“確定性”。
你是在校學生或者已經工作，需要謀劃出清晰的未來；你正在求職或將要求職，卻沒有清晰而精準的求職目標；
你對未來感到迷茫，搞不清楚應該向哪個方向發展；
你不喜歡當下在做的工作，對工作提不起勁來；
你每天忙碌，但成果有限；
你感覺職業發展不順、徘徊不前，你看不到前途；
你對是否跳槽猶豫不決；你希望工作穩定，收入更高，
職業生涯發展順利；
你想創業，但不知道自己是否適合創業；
你希望能學些專業的方法、理念，從而有效掌控自己的
職業生涯。
以上都是適合于通過專業的職業規劃解決自身的職業問題的。
幫助員工打造陽光心態，感恩心態，幫助企業給員工養成能積極主動，提供結果的工作習慣。
職業素養篇：你的職業錨，職業目標的設定，職業心態的建設，情商管理，有效溝通，職業規劃道路，團隊角色定位，你的價值定義
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